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              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 員工生日禮物
              • 帶薪年假
              • 管理規(guī)范
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              你在團隊中的角色: 作為物業(yè)工程部經(jīng)理,你將全面統(tǒng)籌高端住宅項目的工程管理工作,對設(shè)備安全運行、服務(wù)品質(zhì)提升及成本控制負(fù)責(zé),既要保障項目基建與設(shè)備合規(guī)運維,也要通過高效協(xié)調(diào)內(nèi)外資源,維護品牌高端形象,為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)居住體驗。 崗位職責(zé): 管理統(tǒng)籌--負(fù)責(zé)工程部日常運營,制定年度 / 月度計劃,督導(dǎo)班組執(zhí)行,保障工作高效運轉(zhuǎn)。 設(shè)備運維--按法規(guī)組織電梯、消防等核心設(shè)備的定期檢查、保養(yǎng),主導(dǎo)重大維保外判管理,監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量。 成本控制--推進能源降耗,優(yōu)化運維流程,降低項目運營成本。 關(guān)系協(xié)調(diào)--協(xié)同配合客服、安保等部門相關(guān)任務(wù),對工程項目進行三方招標(biāo)及供應(yīng)商管理,保障公司與業(yè)主權(quán)益。 質(zhì)量監(jiān)督--監(jiān)督外來裝修施工的規(guī)范與質(zhì)量,跟進質(zhì)保期維保驗收及問題整改。 崗位要求: 專業(yè)匹配--工科大專及以上學(xué)歷,5 年以上高端酒店或住宅物業(yè)工程管理經(jīng)驗。 經(jīng)驗扎實--5 年以上機電設(shè)備等工科管理經(jīng)驗,能獨立牽頭工程維修及工程改造項目。 能力過硬--精通設(shè)備運維,熟悉基建、環(huán)保、安全相關(guān)法規(guī),具備團隊管理能力。
            • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 帥哥多
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 美女多
              • 五險一金
              • 管理規(guī)范
              • 人性化管理
              全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 2000人以上
              • 投遞簡歷
              工作內(nèi)容: 1.連鎖酒店項目經(jīng)驗,負(fù)責(zé)酒店籌備期間項目施工管理工作。 2.從事酒店施工管理工作5年以上,至少參與籌建過2家酒店。 3.對酒店施工工藝、施工安全、施工進度等管理工作熟悉。 4.熟練使用辦公軟件和CAD軟件。 5.專科以上學(xué)歷。 6.本工作需要不定期出差,主要在華南區(qū)域工作。 本工作地點現(xiàn)在廣州。
            • 湖州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節(jié)日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 技能培訓(xùn)
              • 管理規(guī)范
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 員工生日禮物
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              我們正在招聘工程總監(jiān)。職等您來! MAIN PURPOSE 主要職責(zé) Reporting?tothe General Manager, the incumbent will manage the Maintenance department andits activities to ensure optimal operational effectiveness and?promote asafe environment across the resort’s premises to all Team Members and Guests. 工程總監(jiān)將匯報給酒店的總經(jīng)理,工作職責(zé)包括工程部綜合管理、日常維修以確保酒店運營高效進行,以及為酒店客人和員工營造一個安全的酒店環(huán)境。 TheDirector of Engineering will?actively?participate in the developmentand coordination of preventive maintenance measures related to Guest rooms,public areas, the back of the house, as well as for mechanical equipment andthe building system. 工程總監(jiān)將負(fù)責(zé)對酒店客房、公區(qū)、行政區(qū)域、機電設(shè)備、樓體系統(tǒng)進行預(yù)防性維護。 Additionally,the ideal candidate?will also?be responsible for ensuring that theresort’s premises and its?building systems?are adequately maintainedto the best possible standards to preserve?its?maximum value?andextend the asset life of the property. 此外,還將負(fù)責(zé)確保酒店建筑設(shè)施以及建筑系統(tǒng)按品牌標(biāo)準(zhǔn)得到妥善的維護以最大程度維持其價值并延長使用壽命。 ACADEMIC QUALIFICATIONS 教育背景資格 Degree majoring in Engineering from a recognised institution or equivalent qualifications. 畢業(yè)于認(rèn)證的學(xué)校或機構(gòu),工程維修專業(yè) Qualifications in Leadership in Energy and Environmental Design will be an advantage. 在能源和環(huán)境設(shè)計方面有管理資質(zhì)將會是加分項。 Postgraduate qualifications would be a definite advantage. 研究生學(xué)歷將具有明顯競爭優(yōu)勢。 PRIOR WORKING EXPERIENCE 以往工作經(jīng)歷 Candidates with managementexperience in the security department will be given priority. 同時具備安保部管理經(jīng)驗的候選人優(yōu)先 A minimum of 10 years of workingexperience in the hospitality industry at senior managerial position in theengineering field. 10年及以上酒店高級工程管理職位。 A minimum of 5 years of workingexperience as Head of Engineering department. 5年及以上工程部門總監(jiān)經(jīng)驗。 Excellent command of processcontrol techniques and maintenance procedures. 對過程控制技能和工程維護標(biāo)準(zhǔn)有優(yōu)秀的把控能力。 ?Prior experience with regulatoryand documentation requirements related to engineering codes and standards. 熟悉工程監(jiān)管,并在制作工程規(guī)范以及標(biāo)準(zhǔn)的文件方面有豐富經(jīng)驗。 Pre-opening resort experience and international fivestar hotel working experience as a department head are required. 作為部門主管,度假村籌備開業(yè)經(jīng)歷以及國際酒店經(jīng)歷是必備的資質(zhì)。 OTHER REQUIREMENTS 其他專業(yè)要求 ·?????? High levels of integrity andconfidentiality. 高尚的職業(yè)操守和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目陲L(fēng)。 ·?????? Passionate about service. 對服務(wù)充滿激情。 ·?????? Creative and innovative. 具有創(chuàng)新的態(tài)度。 ·?????? Strong team management andleadership skills in order to lead, motivate and develop subordinates. 極強的團隊管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠領(lǐng)導(dǎo)、激勵和發(fā)展員工。 ·?????? Excellent technicalunderstandings. 對工程技術(shù)知識有優(yōu)秀的理解能力。 ·?????? Proactive, dynamic, flexible andprofessional attitude with strong interpersonal skills. 積極、熱情、靈活和專業(yè)的態(tài)度,并擁有較強的人際交往技能。 ·?????? Strong team spirit and ability towork independently. 優(yōu)秀的團隊精神和獨立工作的能力。 ·?????? Excellent problem-solving skills. 優(yōu)秀的問題解決能力。 ·?????? Tactful and discrete. 掌握技能,辦事嚴(yán)謹(jǐn)。 ·?????? Sound knowledge of the MicrosoftOffice Package. 熟練操作微軟辦公操作系統(tǒng)。 ·?????? Excellent verbal and writtencommunication skills in English and Mandarin languages. 優(yōu)秀的中英雙語書寫和聽說能力。 ·?????? Acts as a Duty Manager whennecessary. 需要時能承擔(dān)值班經(jīng)理的職責(zé)。 ·?????? Willingness to work flexiblehours. 能適應(yīng)靈活的工作時間。 ??A clean criminal record is a-must. 必須能提供無犯罪記錄證明。
            • 深圳 | 5年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 帶薪年假
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              • 投遞簡歷
              工作職責(zé):? 1.負(fù)責(zé)建立健全酒店工程維護標(biāo)準(zhǔn),輸出酒店工程維護手冊,促進品牌標(biāo)準(zhǔn)化管理。? 2.及時指導(dǎo)單體酒店工程維護工作,保證單體酒店設(shè)備設(shè)施正常運行,酒店運營工作順利開展。? 3.制定單體酒店工程維護計劃并監(jiān)督落地實施,確保酒店硬件品質(zhì)達標(biāo),對工程維護問題及處理結(jié)果復(fù)盤并輸出分析報告,提出標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)化建議。? 4.負(fù)責(zé)工程維護機制的建設(shè)與優(yōu)化,根據(jù)酒店工程標(biāo)準(zhǔn),設(shè)計并更新工程維護管理標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)體系及相關(guān)管理工具,推動單體酒店學(xué)習(xí),提升工程維護水平。? 5.定期分析單體酒店能耗及工維成本情況,考察與研究新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝的應(yīng)用,針對性提出改善優(yōu)化方案,降低門店能耗與成本,促使成本控制目標(biāo)達成。 6.負(fù)責(zé)監(jiān)督單體酒店工程維護完成情況,嚴(yán)格把控工程維護品質(zhì),及時協(xié)調(diào)處理突發(fā)問題,督導(dǎo)工程維護項目按時交付。? ?任職條件:? 1.熟悉酒店工程運行、維護保養(yǎng)管理流程和標(biāo)準(zhǔn)要求。? 2.掌握機電工程設(shè)計基礎(chǔ)知識、熟悉電子通訊設(shè)備、計算機、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護管理。? 3.具有鉆研精神,有耐心。? 4.責(zé)任感強,執(zhí)行力好,能夠推動結(jié)果達成。? 5.較強的項目規(guī)劃、統(tǒng)籌及橫向溝通能力。? 6.大學(xué)專科及以上,裝飾、機電相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。? 7.有國有企業(yè)、集團化公司、酒店行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
            • 深圳 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
              養(yǎng)老服務(wù) | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責(zé) 1.現(xiàn)場施工管理:監(jiān)督現(xiàn)場施工進度,確保施工質(zhì)量符合設(shè)計要求和相關(guān)標(biāo) 準(zhǔn)。 2.質(zhì)量控制:定期檢查工地材料質(zhì)量、施工工藝和交付驗收,及時發(fā)現(xiàn)并解 決施工中存在的問題。 3.工程驗收:負(fù)責(zé)項目的竣工驗收和資料管理,確保工程資料的完整性和準(zhǔn) 確性。 4.協(xié)調(diào)溝通:與設(shè)計、監(jiān)理、分包和供貨單位進行有效溝通,協(xié)調(diào)各方關(guān) 系,解決施工中的技術(shù)問題。 5.招標(biāo)工作:協(xié)助完成裝修工程相關(guān)的招標(biāo)工作,編制招標(biāo)文件中的技術(shù)要 求部分。 6.其他工作:完成上級交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)。 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 2、要求3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具備房地產(chǎn)行業(yè)或建筑施工管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、熟悉裝修材料及施工工藝,具備較強的現(xiàn)場管控能力和協(xié)調(diào)能力 4、能夠獨立解決施工中的質(zhì)量技術(shù)問題。 5、素質(zhì):責(zé)任心強,關(guān)注細(xì)節(jié),具備良好的溝通能力和團隊合作精神。
            • 工程總監(jiān)

              1.5萬-2.5萬
              瓊海 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 包吃包住
              • 節(jié)日禮物
              • 員工生日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 五險一金
              • 免費全身體檢
              • 投遞簡歷
              崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)建立和管理高效的工程團隊,確保工程處在各項工程維修項目中協(xié)調(diào)合作; 2、負(fù)責(zé)監(jiān)督維修項目進度、質(zhì)量和人員的管理等; 3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)工程處管理制度建立和修訂; 4、部門人員的管理、培訓(xùn)、考核等,執(zhí)行公司的管理制度; 5、負(fù)責(zé)建立工程資料、工程臺賬的管理; 6、對施工作業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計和報表分析; 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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