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            • 揚(yáng)州 | 3年以上 | 大專(zhuān)
              • 五險(xiǎn)一金
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              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
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              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              工作職責(zé):? 設(shè)施維護(hù):監(jiān)督酒店系統(tǒng)的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù),包括暖通空調(diào)、電氣、管道和機(jī)械系統(tǒng)。進(jìn)行例行檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題,確保停機(jī)時(shí)間最短。 ? 應(yīng)急響應(yīng):快速應(yīng)對(duì)緊急情況,如停電、設(shè)備故障或安全隱患,以恢復(fù)運(yùn)營(yíng)。實(shí)施糾正措施,有效解決緊急維護(hù)需求。 ? 合規(guī)與安全:確保所有維護(hù)活動(dòng)符合安全協(xié)議、當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)和酒店政策。定期進(jìn)行安全檢查,并向管理層報(bào)告任何隱患。 ? 團(tuán)隊(duì)協(xié)作:與工程團(tuán)隊(duì)密切合作,確定任務(wù)的優(yōu)先順序并協(xié)調(diào)維護(hù)計(jì)劃。為初級(jí)團(tuán)隊(duì)成員提供指導(dǎo)和支持,確保他們工作的質(zhì)量和效率。 ? 賓客和員工支持:及時(shí)專(zhuān)業(yè)地解決賓客和員工對(duì)設(shè)施維護(hù)的擔(dān)憂(yōu)。監(jiān)控服務(wù)請(qǐng)求并確保及時(shí)解決以提高賓客滿(mǎn)意度。 ? 文檔和報(bào)告:維護(hù)維護(hù)活動(dòng)、檢查和設(shè)備性能的準(zhǔn)確記錄。為管理層準(zhǔn)備有關(guān)維護(hù)趨勢(shì)、成本和改進(jìn)機(jī)會(huì)的報(bào)告。 ? 運(yùn)營(yíng)效率:通過(guò)有效的維護(hù)實(shí)踐,發(fā)現(xiàn)優(yōu)化能源使用和降低成本的機(jī)會(huì)。建議升級(jí)或更換過(guò)時(shí)或低效的設(shè)備。任職資格:? 具有工程或維護(hù)職位的豐富經(jīng)驗(yàn),最好是在酒店業(yè)。 ? 熟悉暖通空調(diào)、電氣、管道和機(jī)械系統(tǒng)。 ? 工程、維護(hù)或相關(guān)領(lǐng)域的認(rèn)證或技術(shù)培訓(xùn)。 ? 出色的解決問(wèn)題和決策能力,尤其是在緊急情況下。 ? 良好的溝通和人際交往能力。 ? 熟練使用維護(hù)管理系統(tǒng)和基本的計(jì)算機(jī)應(yīng)用程序。 ? 熟悉當(dāng)?shù)匕踩ㄒ?guī)和合規(guī)要求。
            • 重慶-九龍坡區(qū) | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
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              • 投遞簡(jiǎn)歷
              財(cái)務(wù)回報(bào): ·參與準(zhǔn)備部門(mén)年度預(yù)算與財(cái)務(wù)計(jì)劃。重點(diǎn)通過(guò)各種能源管理措施、預(yù)防性維修和資金計(jì)劃來(lái)監(jiān)控預(yù)算和控制費(fèi)用。 ·主管酒店改造裝修和其它相關(guān)項(xiàng)目,對(duì)項(xiàng)目合同進(jìn)行談判,并確保項(xiàng)目在預(yù)算額度內(nèi)按期完成。 員工團(tuán)隊(duì): ·指導(dǎo)工程日常事務(wù),計(jì)劃與分配工作,為每個(gè)員工設(shè)定工作和發(fā)展目標(biāo)。為員工提供教導(dǎo)、輔導(dǎo)并給予定期反饋,協(xié)助解決各種員工矛盾,提高團(tuán)隊(duì)成員的績(jī)效。 ·按照政府要求和安全法規(guī)教育和培訓(xùn)全體團(tuán)隊(duì)成員。確保為員工提供恰當(dāng)?shù)挠嘘P(guān)質(zhì)量與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn),保證為他們配備完成全部工作職責(zé)所需的工具與設(shè)備。 ·通過(guò)與其它部門(mén)進(jìn)行日常溝通和協(xié)作促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作,提高服務(wù)質(zhì)量。與酒店部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)溝通,了解維修需求,確保及時(shí)響應(yīng)。 賓客體驗(yàn): ·禮貌、迅速、高效地對(duì)所有賓客提出的問(wèn)題、投訴或要求予以響應(yīng),確保客戶(hù)達(dá)到較高的滿(mǎn)意度。 ·制定預(yù)防性維修保養(yǎng)計(jì)劃,對(duì)設(shè)施進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng),保證設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 企業(yè)責(zé)任: ·監(jiān)管所有酒店硬件設(shè)施的運(yùn)行狀況,包括維護(hù)與維修工作、及時(shí)高效地采購(gòu)零部件與所需物資,同時(shí)減少浪費(fèi),促進(jìn)“綠色”環(huán)保。 崗位職責(zé): ·此崗位是提供綜合服務(wù)的大型豪華酒店、度假村酒店或旗艦酒店維修部/工程部的重要職位,酒店通常擁有多處場(chǎng)地和設(shè)施、多個(gè)大型用餐場(chǎng)所、宴會(huì)廳和會(huì)議室,并擁有眾多VIP 貴賓和重要賓客。負(fù)責(zé)監(jiān)管所有維修/ 工程技工與外部承包商,其中可能包含對(duì)下屬經(jīng)理和主管人員的監(jiān)管職能。 任職要求: 具有大專(zhuān)學(xué)歷或高級(jí)職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷,6 年常規(guī)建筑維修或建筑及監(jiān)管經(jīng)驗(yàn),或具有同等教育和工作經(jīng)歷。具有洲際酒店集團(tuán)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
            • 濟(jì)南 | 5年以上 | 大專(zhuān)
              • 五險(xiǎn)一金
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              • 包吃包住
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              • 管理規(guī)范
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              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、更新改造計(jì)劃且督促執(zhí)行,保證酒店設(shè)施不斷完善,始終處于正常、完好狀態(tài); 2、負(fù)責(zé)工程部的節(jié)支運(yùn)行、保證酒店大限度的節(jié)能、節(jié)支; 3、根據(jù)營(yíng)業(yè)情況和氣候及市場(chǎng)能源價(jià)格情況,提出節(jié)能運(yùn)行的計(jì)劃; 4、管理、控制和跟進(jìn)工程運(yùn)行成本,并分析預(yù)算差距及時(shí)采取措施; 5、按照酒店工程預(yù)算合理準(zhǔn)備和管理實(shí)際工程和設(shè)備維修運(yùn)行的費(fèi)用; 6、工程部相關(guān)的其他工作。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)以上文化程度;5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、熟悉電子通訊設(shè)備、計(jì)算機(jī)、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護(hù)管理,熟悉基建、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領(lǐng)會(huì)上級(jí)的經(jīng)營(yíng)意圖,正確處理上下級(jí)之間、部門(mén)之間的關(guān)系,并能組織和指揮工程部各項(xiàng)工作計(jì)劃的實(shí)施,確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感,有較強(qiáng)的自學(xué)能力和適應(yīng)性,秉公辦事,不謀私利。
            • 貴陽(yáng) | 2年以上 | 大專(zhuān) | 食宿面議
              • 五險(xiǎn)一金
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 節(jié)日禮物
              • 管理規(guī)范
              • 人性化管理
              • 崗位晉升
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 1-49 人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位要求:持有高低壓電工證 崗位職責(zé): 1、新酒店籌備項(xiàng)目(籌備至試運(yùn)營(yíng)) 2、負(fù)責(zé)工程部安保部團(tuán)隊(duì)的組建 3、負(fù)責(zé)酒店工程安保部部門(mén)制度的建立 4、對(duì)接總包施工存在問(wèn)題整改及監(jiān)督 5、建立酒店安全工作方針 6、建立酒店消防、電梯、安全等預(yù)案及制度 7、負(fù)責(zé)部門(mén)工具、耗品的采購(gòu) 8、負(fù)責(zé)部門(mén)的培訓(xùn) 9、負(fù)責(zé)對(duì)接酒店證件的辦理 10、負(fù)責(zé)工程部、安保部日常的管理 崗位職責(zé)詳細(xì): 一、前期籌備規(guī)劃 1.熟悉項(xiàng)目與目標(biāo) 深入理解酒店定位(如高端、商務(wù)、度假等)、設(shè)計(jì)圖紙(建筑、機(jī)電、消防、安防等),明確工程與安保的功能需求。 參與酒店籌備總計(jì)劃制定,明確工程與安保模塊的時(shí)間節(jié)點(diǎn)(如設(shè)備進(jìn)場(chǎng)、系統(tǒng)調(diào)試、消防驗(yàn)收等)。 2.團(tuán)隊(duì)搭建與分工 制定工程安保部門(mén)組織架構(gòu)(如工程主管、強(qiáng)電/弱電/暖通技工、安保主管、監(jiān)控崗、巡邏崗等),明確崗位職責(zé),招聘核心崗位人員,組織崗前培訓(xùn)(包括酒店文化、安全規(guī)范、設(shè)備操作等)。 二、工程系統(tǒng)籌備 1.設(shè)備與系統(tǒng)對(duì)接 跟進(jìn)施工進(jìn)度,核對(duì)設(shè)計(jì)圖紙與現(xiàn)場(chǎng)施工的一致性(如配電系統(tǒng)、空調(diào)通風(fēng)、給排水、電梯、消防系統(tǒng)等),及時(shí)提出整改建議。 參與設(shè)備選型與采購(gòu)(如消防器材、監(jiān)控設(shè)備、門(mén)禁系統(tǒng)、應(yīng)急照明等),確保符合酒店標(biāo)準(zhǔn)及國(guó)家規(guī)范。 2.施工質(zhì)量監(jiān)督 監(jiān)督隱蔽工程(如管線(xiàn)預(yù)埋、防水處理)驗(yàn)收,留存驗(yàn)收記錄,避免后期隱患。 協(xié)調(diào)施工方、監(jiān)理方、供應(yīng)商,解決工程交叉作業(yè)中的沖突(如機(jī)電與裝修的銜接問(wèn)題)。 3.后期調(diào)試與移交 制定設(shè)備調(diào)試計(jì)劃,組織技工參與設(shè)備試運(yùn)行(如空調(diào)冷熱切換、電梯承重測(cè)試、消防聯(lián)動(dòng)測(cè)試),記錄故障并協(xié)調(diào)維修。 對(duì)接施工單位完成設(shè)備資料移交(如說(shuō)明書(shū)、保修卡、電路圖),建立設(shè)備臺(tái)賬。 三、安保體系搭建 1.安全制度與流程制定 編寫(xiě)酒店安全管理制度(如消防安全、治安防范、應(yīng)急處理、鑰匙管理、貴重物品保管等),并符合當(dāng)?shù)毓病⑾啦块T(mén)要求。 制定應(yīng)急預(yù)案(如火災(zāi)、地震、治安事件、醫(yī)療急救等),明確各崗位響應(yīng)流程。2.安防設(shè)施規(guī)劃 確定監(jiān)控點(diǎn)位(如大堂、電梯、走廊、停車(chē)場(chǎng)、后廚等),確保無(wú)監(jiān)控盲區(qū),協(xié)調(diào)安裝高清監(jiān)控系統(tǒng)并調(diào)試存儲(chǔ)功能。 規(guī)劃消防設(shè)施布局(滅火器、消火栓、煙感報(bào)警器、噴淋系統(tǒng)),確保符合消防規(guī)范,組織消防器材采購(gòu)與擺放。設(shè)計(jì)門(mén)禁系統(tǒng)(如客房、機(jī)房、財(cái)務(wù)室),制定權(quán)限管理規(guī)則,對(duì)接工程部門(mén)完成安裝調(diào)試。 3.外部協(xié)調(diào)與備案 對(duì)接當(dāng)?shù)毓病⑾馈脖O(jiān)等部門(mén),辦理消防設(shè)計(jì)審核、安防系統(tǒng)備案等手續(xù),確保符合法規(guī)要求聯(lián)系周邊消防中隊(duì)、醫(yī)院、派出所,建立應(yīng)急聯(lián)動(dòng)機(jī)制,明確緊急情況下的支援流程。 四、開(kāi)業(yè)前準(zhǔn)備 1.模擬運(yùn)行與培訓(xùn) 組織工程安保團(tuán)隊(duì)進(jìn)行全流程模擬演練(如消防演練、治安事件處置、設(shè)備故障搶修),檢驗(yàn)流程合理性并優(yōu)化。對(duì)酒店全體員工開(kāi)展安全培訓(xùn)(如滅火器使用、疏散路線(xiàn)、應(yīng)急報(bào)警方式),確保人人掌握基礎(chǔ)安全技能。 2.驗(yàn)收與整改 配合酒店籌備組完成消防驗(yàn)收、特種設(shè)備(電梯、鍋爐)驗(yàn)收、安防系統(tǒng)驗(yàn)收等,對(duì)驗(yàn)收中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題(如消防通道堵塞、監(jiān)控死角)督促整改。 檢查所有安全標(biāo)識(shí)(疏散指示、禁火標(biāo)識(shí)、設(shè)備操作警示)是否齊全規(guī)范,確保符合開(kāi)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 3.物資與后勤保障 采購(gòu)并配詈工程工具(扳手、萬(wàn)用表等)、安保裝備(對(duì)講機(jī)、巡邏記錄儀、防刺服等),建立物資領(lǐng)用與盤(pán)點(diǎn)制度。 規(guī)劃工程機(jī)房、安保值班室的布局,確保設(shè)備存放、值班條件符合工作需求。
            • 工程主管

              5千-6千
              廈門(mén) | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 1-49 人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              *工作地點(diǎn): 鼓浪嶼,月休8天 *工作內(nèi)容描述: 1. 根據(jù)年度、月度工作計(jì)劃開(kāi)展有序的客房維修程序并監(jiān)督。監(jiān)督全部維護(hù)保養(yǎng)及技術(shù)把關(guān)工作,確保設(shè)備按照營(yíng)業(yè)要求持續(xù)不斷的有效運(yùn)作; 2. 負(fù)責(zé)每天檢查工程部區(qū)域不低于一次和客房區(qū)域的設(shè)備,確保設(shè)備的正常功能和要求; 3. 主管作為專(zhuān)業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人,必須保證所屬系統(tǒng)及設(shè)備的安全正常運(yùn)行,對(duì)所屬系統(tǒng)及設(shè)備負(fù)有全面管理責(zé)任; 4. 負(fù)責(zé)督導(dǎo)下屬員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對(duì)各項(xiàng)工作實(shí)施全面監(jiān)管。解決任何設(shè)備故障及客人提出的問(wèn)題,保證滿(mǎn)足客人的需求; 5. 負(fù)責(zé)關(guān)注并評(píng)估所有工程部員工的工作質(zhì)量、工作效率,根據(jù)綜合考評(píng)表,于每月25日前提交經(jīng)理審批; 6. 接受部門(mén)經(jīng)理工作指導(dǎo)、檢查、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好管理工作; 7. 上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。 *勝任能力要求: 1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2. 具有一定的建筑、機(jī)械、電氣、能源控制等基本知識(shí); 3. 熟悉設(shè)備管理及質(zhì)量管理知識(shí); 4. 掌握各維修工程概況。
            • 綜合維修工

              3.5千-5千
              廈門(mén) | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 1-49 人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              *工作地點(diǎn): 鼓浪嶼,月休8天 *工作內(nèi)容描述: 1. 接到工作單后能及時(shí)、迅速、保質(zhì)保量、不留問(wèn)題的完成工作任務(wù),并將維修結(jié)果回復(fù)。 2. 按照主管的安排,依據(jù)維修檢修制度規(guī)定,對(duì)裝修范圍內(nèi)工作進(jìn)行維修檢修,并達(dá)到質(zhì)量要求。 3. 嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制及安全責(zé)任制,確保人身和設(shè)備安全。 4. 負(fù)責(zé)水泵、各類(lèi)排送風(fēng)機(jī)和制冷設(shè)備及其附屬用電設(shè)備的電源供給及控制設(shè)備的電氣維修。 5. 負(fù)責(zé)用電設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)及樓層配電間的運(yùn)行管理。 6. 遵守員工守則和本部各項(xiàng)規(guī)章制度、操作技術(shù)規(guī)程。 7. 準(zhǔn)時(shí)到達(dá)工作崗位,不擅自離崗,服從上級(jí)的調(diào)度和工作安排。 8. 了解上一班的工作情況,跟進(jìn)未完成的工作。 9. 努力學(xué)習(xí),熟悉和掌握所管轄設(shè)備的各項(xiàng)技術(shù)性能和參數(shù)以及維護(hù)、保養(yǎng)、巡視內(nèi)容。 10. 客房檢修時(shí),應(yīng)請(qǐng)服務(wù)員敲門(mén)、開(kāi)門(mén),檢修中應(yīng)保持房門(mén)打開(kāi)。 11. 檢修中如客人在房間,應(yīng)先征得客人的同意,再進(jìn)行檢修。如客人中途回房,并表示檢修工作會(huì)影響其辦公或休息時(shí),應(yīng)盡快結(jié)束手中的工作,并禮貌地詢(xún)問(wèn)客人何時(shí)可為其檢修房間。 12. 在任何區(qū)域時(shí),如檢修工作可能造成污染,應(yīng)事先準(zhǔn)備物品鋪設(shè)。檢修時(shí)如有損墻面的應(yīng)戴好手套,以防止污染墻壁。 13. 工作完畢清理現(xiàn)場(chǎng),如需徹底清理的,應(yīng)告知服務(wù)員或區(qū)域的服務(wù)員。 14. 完成檢修工作后,認(rèn)真填寫(xiě)檢修記錄,并通知服務(wù)員或區(qū)域的服務(wù)員。 *勝任能力要求: 1. 具有一定的建筑、機(jī)械、電氣等基本知識(shí); 2. 有良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 3. 具有本專(zhuān)業(yè)合格證書(shū)或勞動(dòng)局頒發(fā)的上崗操作證書(shū); 4. 有良好的心理素質(zhì)、強(qiáng)烈的責(zé)任心;有強(qiáng)烈的開(kāi)拓意識(shí)和創(chuàng)新精神。
            • 濟(jì)南 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
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              • 技能培訓(xùn)
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              • 包吃包住
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店樓宇設(shè)施設(shè)備的日常巡檢、維護(hù)及保養(yǎng)工作,確保設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行 2、制定并執(zhí)行樓宇設(shè)備年度/季度維護(hù)計(jì)劃,監(jiān)督維保單位按標(biāo)準(zhǔn)完成工作 3、處理突發(fā)性設(shè)備故障,組織應(yīng)急搶修并及時(shí)上報(bào)維修進(jìn)度 4、管理工程部工具設(shè)備及備品備件庫(kù)存,做好采購(gòu)申請(qǐng)與領(lǐng)用登記 5、監(jiān)督外包服務(wù)商工作質(zhì)量,定期評(píng)估服務(wù)商履約情況 6、培訓(xùn)指導(dǎo)下屬員工,提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)技能與服務(wù)水平 7、配合完成節(jié)能降耗指標(biāo),提出設(shè)施改造優(yōu)化建議 8、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,確保作業(yè)過(guò)程符合HSE標(biāo)準(zhǔn) 【崗位要求】 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)電、暖通、自動(dòng)化或相關(guān)工程專(zhuān)業(yè) 2、3年以上星級(jí)酒店或商業(yè)綜合體工程管理經(jīng)驗(yàn),2年以上主管崗位經(jīng)驗(yàn) 3、熟練掌握強(qiáng)電/弱電、給排水、暖通、消防等系統(tǒng)原理及維保標(biāo)準(zhǔn) 4、持有高壓電工證/制冷證/消防設(shè)施操作員證等職業(yè)資格證書(shū) 5、具備設(shè)備故障診斷能力,熟練使用CAD看圖及BMS系統(tǒng) 6、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力與跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力 7、能適應(yīng)倒班工作制,具備處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力 8、身體健康,無(wú)恐高癥等職業(yè)禁忌癥
            • 邢臺(tái) | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、制定本部門(mén)預(yù)防性維修保養(yǎng)計(jì)劃有效保障酒店設(shè)備、設(shè)施安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行完好。 2、掌握當(dāng)班能源消耗及維修費(fèi)用,確保酒店一定限度的節(jié)能、節(jié)支。 3、推行節(jié)能運(yùn)行計(jì)劃的實(shí)施和運(yùn)行維修費(fèi)用預(yù)算的控制。 4、協(xié)助分析工程項(xiàng)目報(bào)價(jià)單,親臨現(xiàn)場(chǎng)檢查施工與工程進(jìn)度。 5、協(xié)助工程部值班工程師做好消防,安全工作。 6、協(xié)助建立完整的設(shè)備技術(shù)檔案和維修檔案。 【崗位要求】 1、專(zhuān)科以上文化程度;3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識(shí)。 3、能充分領(lǐng)會(huì)工程部經(jīng)理的經(jīng)營(yíng)意識(shí),能組織和指揮工程部各項(xiàng)工作計(jì)劃的實(shí)施,確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 5、身體健康,精力充沛。
            • 工程部經(jīng)理

              1萬(wàn)-1.2萬(wàn)
              深圳 | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 崗位晉升
              • 技能培訓(xùn)
              • 包吃包住
              • 管理規(guī)范
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 帶薪年假
              • 人性化管理
              全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、更新改造計(jì)劃且督促執(zhí)行,保證酒店設(shè)施不斷完善,始終處于正常、完好狀態(tài)。 2、負(fù)責(zé)工程部的節(jié)支運(yùn)行、保證酒店節(jié)能、節(jié)支。 3、根據(jù)營(yíng)業(yè)情況和氣候及市場(chǎng)能源價(jià)格情況,提出節(jié)能運(yùn)行的計(jì)劃。 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務(wù)部門(mén)的關(guān)系,以獲得良好的外部環(huán)境。 5、分析工程項(xiàng)目報(bào)價(jià)單,對(duì)完工的項(xiàng)目組織人員進(jìn)行評(píng)估和驗(yàn)收。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)以上文化程度;5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、熟悉電子通訊設(shè)備、計(jì)算機(jī)、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護(hù)管理,熟悉基建、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領(lǐng)會(huì)上級(jí)的經(jīng)營(yíng)意圖,正確處理上下級(jí)之間、部門(mén)之間的關(guān)系,并能組織和指揮工程部各項(xiàng)工作計(jì)劃的實(shí)施,確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感,有較強(qiáng)的自學(xué)能力和適應(yīng)性,秉公辦事,不謀私利。
            • IT+弱電

              4.5千-5.5千
              廈門(mén) | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 1-49 人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              *工作地點(diǎn): 鼓浪嶼,月休8天 *工作內(nèi)容描述: 1. 保證整個(gè)酒店網(wǎng)絡(luò)的安全和運(yùn)行暢通保證電話(huà)通訊的通暢; 2. 協(xié)助酒店領(lǐng)導(dǎo)做好酒店信息化教育管理工作,積極做好網(wǎng)絡(luò)的安全及員工的使用培訓(xùn)工作,根據(jù)酒店的實(shí)際情況,對(duì)網(wǎng)絡(luò)的軟硬件建設(shè)提出合理化建議。 3. 根據(jù)酒店網(wǎng)絡(luò)使用的實(shí)際情況,網(wǎng)管人員應(yīng)制定合理可靠的數(shù)據(jù)備份方案,定期備份服務(wù)器中重要的數(shù)據(jù),并做好數(shù)據(jù)備份記錄,防止由于系統(tǒng)崩潰等原因而引起的重要數(shù)據(jù)的丟失。 4. 網(wǎng)管人員應(yīng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)用戶(hù)進(jìn)行合理規(guī)劃,制定合理可靠的用戶(hù)權(quán)限分配策略,切實(shí)保障酒店網(wǎng)絡(luò)資源的共享性和安全性。 5. 做好系統(tǒng)資源的監(jiān)控和應(yīng)用資源的管理工作,在保證系統(tǒng)正常運(yùn)行的前提下,提高系統(tǒng)的使用效率。 6. 嚴(yán)格操作規(guī)范,愛(ài)護(hù)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,遵守機(jī)房管理規(guī)定,定期做好系統(tǒng)的維護(hù)和檢查,保證酒店網(wǎng)內(nèi)各個(gè)節(jié)點(diǎn)的網(wǎng)路暢通。 7. 做好系統(tǒng)的安全防范工作,對(duì)網(wǎng)絡(luò)設(shè)置的口令和密碼做好保密工作,不得向無(wú)關(guān)人員泄露,對(duì)一些不按正確方法使用、操作的行為要予以制止。 8. 協(xié)助主管做好各種設(shè)備的正常運(yùn)行和應(yīng)急維修工作,發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告; 9. 負(fù)責(zé)電氣設(shè)備的日常維修工作; 10. 負(fù)責(zé)自控系統(tǒng)、消防及緊急廣播系統(tǒng)維修保養(yǎng)工作; 11. 負(fù)責(zé)有線(xiàn)電視、衛(wèi)星接收系統(tǒng)及綜合布線(xiàn)系統(tǒng)的運(yùn)行及維修保養(yǎng)工作; 12. 熟練掌握酒店會(huì)議中心內(nèi)的電氣設(shè)備分布情況、掌握低壓電氣線(xiàn)路各級(jí)開(kāi)關(guān)的控制范圍、熟悉各種用電設(shè)備的電氣原理; 13. 熟悉弱電各系統(tǒng)的系統(tǒng)分布、線(xiàn)路走向及控制關(guān)系、位置; 14. 清楚主要設(shè)備機(jī)房位置、清楚本專(zhuān)業(yè)管理范圍、了解各種供用電設(shè)備的基本性能; *勝任能力要求: 1. 弱電方面職業(yè)資格證書(shū) 2. 熟悉弱電各系統(tǒng)的系統(tǒng)分布、線(xiàn)路走向及控制關(guān)系、位置 3. 清楚主要設(shè)備機(jī)房位置、清楚本專(zhuān)業(yè)管理范圍、了解各種供用電設(shè)備的基本性能。
            • 工程安保總監(jiān)

              1萬(wàn)-1.4萬(wàn)
              上饒 | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 帶薪年假
              • 年終獎(jiǎng)勵(lì)
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 集團(tuán)內(nèi)部調(diào)轉(zhuǎn)
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 員工生日禮物
              • 年度旅游
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)酒店的工程和安保工作; 2.掌控能耗及維修費(fèi)用、保障酒店正常運(yùn)營(yíng)、相關(guān)設(shè)施設(shè)備安全有效的基礎(chǔ)上節(jié)能降耗; 3.負(fù)責(zé)安保工作的日常管理及相關(guān)政府部門(mén)外聯(lián)工作; 4.通過(guò)計(jì)劃維保、日常管理、消防培訓(xùn)、責(zé)任考核等各種管理方式,確保酒店資產(chǎn)、員工、賓客的安全,使酒店正向可持續(xù)運(yùn)行; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 任職條件: 1.5年及以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2.必須掌握機(jī)電工程設(shè)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、熟悉電子通訊設(shè)備、計(jì)算機(jī)、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備等的使用和維護(hù)管理,具備消防專(zhuān)業(yè)知識(shí); 3.熟練操作辦公軟件,有較好的行文能力; 4.敬崗愛(ài)業(yè),具有較好的外部關(guān)系協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌能力,良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、協(xié)作能力、優(yōu)秀的溝通能力; 5.遇事沉著冷靜,責(zé)任心強(qiáng) ,安全意識(shí)強(qiáng)。
            • 三亞 | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 年底雙薪
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 帥哥多
              • 美女多
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 ·????????為各類(lèi)電氣系統(tǒng)提供專(zhuān)業(yè)支持并處理所有相關(guān)的維修和保養(yǎng) ·????????需要時(shí),為強(qiáng)電電氣系統(tǒng)提供專(zhuān)業(yè)支持和維修。? ? ?? ·????????酒店所有區(qū)域電路的維修和保養(yǎng) ·????????配電板/電氣設(shè)備的預(yù)防性維修 ·????????處理酒店范圍內(nèi)的各類(lèi)維修和保養(yǎng)工作,包括酒店的新增和延伸設(shè)施或由酒店提供維修保養(yǎng)的任何其他物業(yè)。 ·????????對(duì)現(xiàn)有的系統(tǒng)提出改進(jìn)建議,從而優(yōu)化該系統(tǒng)的運(yùn)作效率和經(jīng)濟(jì)節(jié)約。 ·????????參加酒店節(jié)能計(jì)劃 ·????????處理所有工作請(qǐng)求和檢修工作? ? ·????????負(fù)責(zé)各類(lèi)設(shè)備的檢修和相關(guān)服務(wù),如,洗衣設(shè)備、廚房設(shè)備、加熱設(shè)備、通風(fēng)和空調(diào)設(shè)備、包括發(fā)動(dòng)機(jī)、泵、風(fēng)扇、水處理裝置、污水處理裝置和發(fā)電機(jī)、電燈和供電、CCTV、電話(huà)、電視、消防、生命與安全設(shè)備和系統(tǒng)。
            • 寧波 | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 管理規(guī)范
              • 節(jié)日禮物
              • 員工生日禮物
              • 崗位晉升
              • 人性化管理
              • 國(guó)有企業(yè)
              • 年底雙薪
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 1000-2000人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)工程安全工作,完善各項(xiàng)安全制度,并制定完整高效的工作流程。 2.統(tǒng)籌工程設(shè)備管理,監(jiān)督保養(yǎng)檢修,保障設(shè)施穩(wěn)定運(yùn)行。 3.巡查工程作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),排查安全風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)整改消除問(wèn)題。 4.組織安全培訓(xùn)教育,提升員工意識(shí),協(xié)調(diào)各方共保安全。 任職要求: 1.40周歲及以下。 2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)電工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 3.5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉暖通空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護(hù)管理,熟悉運(yùn)營(yíng)安全及消防安全等管理。 4.需持電工證上崗;有高壓電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證者優(yōu)先。
            • 鄭州 | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 技能培訓(xùn)
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 俊男靚女多
              • 節(jié)日福利
              • 管理規(guī)范
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店改造項(xiàng)目的相關(guān)籌建。 2、項(xiàng)目實(shí)地考察后給設(shè)計(jì)部提供書(shū)面依據(jù)報(bào)告(平面布局現(xiàn)狀,附圖片、錄像、圖紙和實(shí)際尺寸等); 3、相關(guān)施工圖紙的審核。 4、熟悉工程造價(jià)、招標(biāo)流程及相關(guān)合同的制定。 5、制定項(xiàng)目進(jìn)度、并參照進(jìn)度深入現(xiàn)場(chǎng)巡查督導(dǎo),進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)施工指導(dǎo),控制施工工期、質(zhì)量、成本等; 6、根據(jù)項(xiàng)目的驗(yàn)收考核要求,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行竣工驗(yàn)收; 7、工程決算結(jié)算的處理。 8、指導(dǎo)物業(yè)相關(guān)的維護(hù)維修; 9、上級(jí)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,室內(nèi)裝修、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),5年以上工程管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉酒店籌建的整個(gè)流程,有高星級(jí)酒店裝修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、數(shù)量運(yùn)用相關(guān)辦公軟件,電腦操作熟練。 4、熟悉工程造價(jià),有一定成本預(yù)算能力。 3、精通施工工期、施工工藝、施工質(zhì)量的管理,精通工程成本的控制; 4、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作及管理能力; 5、求真務(wù)實(shí)、原則性強(qiáng),具有良好的職業(yè)道德; 6、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能夠承受壓力; 8、認(rèn)可企業(yè)的核心價(jià)值觀(guān)。
            • 值班工程師

              6千-7.5千
              舟山 | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 包吃包住
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 技能培訓(xùn)
              • 年度旅游
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé) 1、確保所有的維修和預(yù)防維修計(jì)劃都在該班內(nèi)按時(shí)執(zhí)行。 2、接受,分配并且跟進(jìn)所有的工作單核維修單。 3、處理技術(shù)圖紙,以及備貨的記錄和庫(kù)存。 4、故障查找,操作,修理并且保養(yǎng),確保區(qū)域內(nèi)所有設(shè)備的清潔和正常工作。。 5、在保證安全運(yùn)行和營(yíng)業(yè)格調(diào)的前提下,力圖節(jié)省能耗,注重環(huán)境保護(hù)的新概念。 6、督導(dǎo)重要維修及增改工程施工,控制質(zhì)量與進(jìn)度。 7、協(xié)助外施工單位在本酒店的施工,保證工程質(zhì)量。 崗位要求 1、大專(zhuān)以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識(shí)。 3、能充分領(lǐng)會(huì)工上級(jí)的經(jīng)營(yíng)意識(shí),能組織和指揮本崗位工作計(jì)劃的實(shí)施,確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 5、身體健康,精力充沛。
            • 東莞 | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              特種設(shè)備安全總監(jiān)崗位要求: 持有《中華人民共和國(guó)特種設(shè)備安全管理和作業(yè)人員證》 特種設(shè)備安全總監(jiān)主要崗位職責(zé): 一、制度建設(shè)與合規(guī)管理 1. 宣傳貫徹法律法規(guī) 組織學(xué)習(xí)并宣傳貫徹《中華人民共和國(guó)特種設(shè)備安全法》《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》等法律法? 規(guī),以及安全技術(shù)規(guī)范和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。 確保單位特種設(shè)備管理活動(dòng)符合國(guó)家及地方監(jiān)管要求。 2. 制定安全管理制度 牽頭制定或修訂本單位特種設(shè)備安全管理制度,明確各部門(mén)、崗位的安全職責(zé)。 監(jiān)督制度執(zhí)行情況,確保安全責(zé)任制層層落實(shí)。 3. 合規(guī)性管理 審核特種設(shè)備采購(gòu)、安裝、改造、維修等環(huán)節(jié)的合規(guī)性,確保設(shè)備符合安全技術(shù)規(guī)范。 監(jiān)督特種設(shè)備使用登記、定期檢驗(yàn)、報(bào)廢等流程,避免非法使用或超期服役。 二、風(fēng)險(xiǎn)管控與隱患排查 1. 安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià) 組織開(kāi)展特種設(shè)備使用安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)工作,識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)(如設(shè)備老化、操作不當(dāng)、環(huán)境因素等)。 制定風(fēng)險(xiǎn)防控措施,明確風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)和管控責(zé)任人。 2. 動(dòng)態(tài)管理機(jī)制 建立并落實(shí)日管控、周排查、月調(diào)度工作制度: 日管控:監(jiān)督安全員每日巡檢,記錄設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),及時(shí)處理異常情況。 周排查:每周組織一次全面風(fēng)險(xiǎn)隱患排查,形成《每周特種設(shè)備安全排查治理報(bào)告》。 月調(diào)度:每月向單位主要負(fù)責(zé)人匯報(bào)安全管理情況,協(xié)調(diào)解決重大問(wèn)題。 3. 隱患整改跟蹤 對(duì)排查出的隱患建立臺(tái)賬,明確整改措施、責(zé)任人和時(shí)限,確保閉環(huán)管理。 對(duì)重大隱患或整改不力的情況,及時(shí)向主要負(fù)責(zé)人報(bào)告并采取停用等措施。 三、培訓(xùn)與考核管理 1. 人員培訓(xùn) 組織制定特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)計(jì)劃,確保操作人員、安全員等持證上崗。 定期開(kāi)展安全教育和技能培訓(xùn),提升員工安全意識(shí)和操作能力。 2. 考核與監(jiān)督 配合市場(chǎng)監(jiān)管部門(mén)對(duì)安全總監(jiān)和安全員進(jìn)行監(jiān)督抽查考核,確保其具備相應(yīng)管理能力。 對(duì)考核不合格的人員提出處理建議,督促整改。 四、技術(shù)檔案與信息化管理 1. 安全技術(shù)檔案 監(jiān)督建立特種設(shè)備安全技術(shù)檔案,包括設(shè)備設(shè)計(jì)文件、制造安裝資料、檢驗(yàn)報(bào)告、維修記錄等。 確保檔案完整、可追溯,為設(shè)備管理提供依據(jù)。 2. 信息化管理 推動(dòng)特種設(shè)備管理信息化,利用物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等技術(shù)提升風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)和預(yù)警能力。 監(jiān)督數(shù)據(jù)采集、分析和應(yīng)用,為決策提供支持。 安全員主要崗位職責(zé): 一、日常檢查與隱患排查 1. 設(shè)備巡查與狀態(tài)監(jiān)測(cè) 對(duì)特種設(shè)備進(jìn)行日常檢查,包括設(shè)備本體、安全附件(如壓力表、安全閥)、保護(hù)裝置(如限位器、緊急切斷閥)等,確保其處于正常工作狀態(tài)。 檢查設(shè)備運(yùn)行環(huán)境(如溫度、濕度、通風(fēng))是否符合要求,及時(shí)清理雜物、消除障礙物。 2. 隱患識(shí)別與報(bào)告 別設(shè)備運(yùn)行中的異常現(xiàn)象(如異響、振動(dòng)、泄漏),判斷是否構(gòu)成安全隱患。 對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患建立臺(tái)賬,記錄隱患位置、描述、等級(jí)及初步處理措施,立即上報(bào)安全總監(jiān)或主要負(fù)責(zé)人。 跟蹤隱患整改情況,確保閉環(huán)管理,對(duì)重大隱患或整改不力的情況提出停用建議。 二、溝通協(xié)調(diào)與信息反饋 1. 內(nèi)部協(xié)調(diào) 與設(shè)備管理部門(mén)、維修單位等保持溝通,協(xié)調(diào)設(shè)備檢修、維護(hù)計(jì)劃,確保安全措施與生產(chǎn)計(jì)劃銜接。 2. 外部溝通 配合市場(chǎng)監(jiān)管部門(mén)、檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)等開(kāi)展特種設(shè)備安全監(jiān)督檢查、監(jiān)督檢驗(yàn)、定期檢驗(yàn)等工作。 及時(shí)了解政策動(dòng)態(tài)和監(jiān)管要求,向單位內(nèi)部傳達(dá)并督促落實(shí)。
            • 成都 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 包吃包住
              • 管理規(guī)范
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé): 1、具有星級(jí)酒店工作經(jīng)驗(yàn),持高/低壓操作證,熟悉酒店強(qiáng)電系統(tǒng); 2、熟悉酒店廚房設(shè)備,并定期對(duì)廚房灶具,冰柜,冰箱進(jìn)行日常的維修,定期維護(hù)、檢修和保養(yǎng),排除各種故障和隱患。 3、熟悉酒店廚房這冷設(shè)備,如凍庫(kù),單體空調(diào)進(jìn)行日常的維修,定期維護(hù),檢修和保養(yǎng),排查各種故障和隱患。 4、具有良好的溝通和管理能力,定期做好日常的技能培訓(xùn),耗材的采購(gòu)及部門(mén)與跨部門(mén)之間的溝通能力 。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)電、自動(dòng)化或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上酒店或相關(guān)行業(yè)機(jī)電設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn),1年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn); 3、熟練掌握強(qiáng)電系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、暖通系統(tǒng)等酒店常見(jiàn)設(shè)備維修技能; 4、具備設(shè)備故障診斷能力,能獨(dú)立解決復(fù)雜技術(shù)問(wèn)題; 5、持有電工操作證等相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)? 。
            • 工程主管

              5千-6.5千
              桂林 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 技能培訓(xùn)
              • 年度旅游
              • 節(jié)日福利補(bǔ)貼
              • 團(tuán)隊(duì)氛圍好
              有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              工作職責(zé)概述: 負(fù)責(zé)公司所有機(jī)器設(shè)備的高效運(yùn)作、配套保養(yǎng)和維修服務(wù),負(fù)責(zé)安全防損、景區(qū)清潔、園林綠化、燈光調(diào)劑、工程維修保養(yǎng)等相關(guān)管理工作。 工作職責(zé): 1、編制整體設(shè)備維修及保養(yǎng)計(jì)劃,并按照計(jì)劃開(kāi)展工程維修及保養(yǎng)工作; 2、確保度假區(qū)內(nèi)各設(shè)備能正常運(yùn)作,跟進(jìn)日常維修及保養(yǎng)工作; 3、監(jiān)察各工程技術(shù)系統(tǒng)及定期視察度假區(qū)內(nèi)一切機(jī)械操作運(yùn)行; 4、審核分析每月的能源消耗量,根據(jù)運(yùn)營(yíng)需求,不斷調(diào)整新方法改善整體效率,減少能源消耗; 5、負(fù)責(zé)度假區(qū)安全消防管理工作、停車(chē)場(chǎng)管理、景區(qū)現(xiàn)場(chǎng)秩序維護(hù)管理; 6、負(fù)責(zé)景區(qū)綠化區(qū)域綠化養(yǎng)護(hù)、現(xiàn)場(chǎng)清潔和衛(wèi)生環(huán)境管理、機(jī)電維護(hù)管理等工作; 7、管理部門(mén)日常費(fèi)用管控,物資采購(gòu),倉(cāng)庫(kù)管理、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)等工作; 8、負(fù)責(zé)景區(qū)燈光設(shè)備管理,根據(jù)運(yùn)營(yíng)需求調(diào)節(jié)光源設(shè)備; 9、負(fù)責(zé)制訂和不斷完善部門(mén)工作計(jì)劃和有關(guān)規(guī)章制度,業(yè)務(wù)流程,并監(jiān)督實(shí)施; 10、代理部門(mén)經(jīng)理及完成上級(jí)交辦的其它工作任務(wù)。 內(nèi)部工作關(guān)系: 1、管理協(xié)調(diào)各分部門(mén)的工作; 2、與各部門(mén)保持良好工作聯(lián)系。 外部工作關(guān)系: 1、與設(shè)備供應(yīng)商、消防安全管理部門(mén)保持良好溝通。 任職資格: 教育背景:大專(zhuān)以上學(xué)歷,公共關(guān)系、酒店管理、旅游管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 工作經(jīng)驗(yàn):三年以上酒店或度假區(qū)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 專(zhuān)業(yè)知識(shí):了解消防安全管理、綠化養(yǎng)護(hù)、保潔等基本知識(shí),熟悉機(jī)電維修、大型設(shè)備維修養(yǎng)護(hù)工作等管理知識(shí)。 技能技巧:熟練應(yīng)用工程設(shè)計(jì)軟件軟件。
            • 無(wú)錫 | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 員工生日禮物
              • 年度旅游
              • 包吃包住
              • 做五休二
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé) 1、確保所有的維修和預(yù)防維修計(jì)劃都在該班內(nèi)按時(shí)執(zhí)行; 2、接受,分配并且跟進(jìn)所有的工作單核維修單; 3、處理技術(shù)圖紙,以及備貨的記錄和庫(kù)存; 4、故障查找,操作,修理并且保養(yǎng),確保區(qū)域內(nèi)所有設(shè)備的清潔和正常工作; 5、在保證安全運(yùn)行和營(yíng)業(yè)格調(diào)的前提下,力圖節(jié)省能耗,注重環(huán)境保護(hù)的新概念; 6、督導(dǎo)重要維修及增改工程施工,控制質(zhì)量與進(jìn)度; 7、協(xié)助外施工單位在本酒店的施工,保證工程質(zhì)量; 崗位要求 1、高中以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識(shí); 3、能充分領(lǐng)會(huì)工上級(jí)的經(jīng)營(yíng)意識(shí),能組織和指揮本崗位工作計(jì)劃的實(shí)施,確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn); 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利; 5、身體健康,精力充沛。
            • 肇慶 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 帶薪年假
              • 提供食宿
              • 晉升渠道
              • 技能培訓(xùn)
              • 節(jié)日福利
              • 團(tuán)建活動(dòng)
              • 月休6-8天
              • 激勵(lì)政策
              • 國(guó)際品牌
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              裝飾工程師 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)裝修改造工程及木器家具的修復(fù)翻新 2、負(fù)責(zé)墻面、天花、地板、瓷磚和玻璃等各種裝修的維護(hù)與更新。 3、負(fù)責(zé)土建結(jié)構(gòu)方面的滲漏水統(tǒng)計(jì)與處理。 4、負(fù)責(zé)酒店各類(lèi)門(mén)鎖的安裝和修理。 5、有計(jì)劃的開(kāi)展酒店客房預(yù)防性維保工作。 6、完成上級(jí)布置的其他任務(wù)。????? ????? 崗位要求 1、大專(zhuān)以上文化程度,一年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),持有室內(nèi)外裝修、工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè)職業(yè)證書(shū)優(yōu)先。 2、熟悉暖通/機(jī)修板塊,有較強(qiáng)的理論知識(shí)和動(dòng)手能力。 3、能夠檢查和指導(dǎo)本專(zhuān)業(yè)員工做好各項(xiàng)工作,有相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)。
            • 株洲 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé) 1.確保所有的維修和預(yù)防維修計(jì)劃都在該班內(nèi)按時(shí)執(zhí)行。 2.接受,分配并且跟進(jìn)所有的工作單核維修單。 3.處理技術(shù)圖紙,以及備貨的記錄和庫(kù)存。 4.故障查找,操作,修理并且保養(yǎng),確保區(qū)域內(nèi)所有設(shè)備的清潔和正常工作。。 5.在保證安全運(yùn)行和營(yíng)業(yè)格調(diào)的前提下,力圖節(jié)省能耗,注重環(huán)境保護(hù)的新概念。 6.督導(dǎo)重要維修及增改工程施工,控制質(zhì)量與進(jìn)度。 7.協(xié)助外施工單位在本酒店的施工,保證工程質(zhì)量。 崗位要求 1.大專(zhuān)以上文化程度;3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),(強(qiáng)電弱電暖通等經(jīng)驗(yàn)為主)。 2.必須掌握機(jī)電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識(shí)。 3.能充分領(lǐng)會(huì)工上級(jí)的經(jīng)營(yíng)意識(shí),能組織和指揮本崗位工作計(jì)劃的實(shí)施,確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4.有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 5.身體健康,精力充沛。
            • 北京 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 技能培訓(xùn)
              • 管理規(guī)范
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 年底獎(jiǎng)金
              • 員工生日會(huì)
              • 福利體檢
              • 節(jié)日福利
              • 戶(hù)外拓展
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、完成日常維修、報(bào)修及各項(xiàng)施工的現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo),做好應(yīng)急排查和解決。 2、協(xié)助值班工程師溝通匯報(bào)工程部相關(guān)的施工情況和協(xié)調(diào)工作,親臨現(xiàn)場(chǎng)檢查施工與工程進(jìn)度。 3、協(xié)助工程部經(jīng)理做好消防,安全工作。 【崗位要求】 1、3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、掌握強(qiáng)電、空水設(shè)備的基礎(chǔ)知識(shí),并持有相關(guān)資質(zhì)。 3、身體健康,溝通表達(dá)能力較好,適應(yīng)倒班輪休工作。
            • 龍巖 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 管理規(guī)范
              • 月休8天
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé): 1、確保本酒店各系統(tǒng)當(dāng)值期間所管轄范圍的各種設(shè)備及附屬設(shè)備的安全運(yùn)行,制定方案為酒店節(jié)省能耗; 2、負(fù)責(zé)制定所管轄系統(tǒng)設(shè)備月度和年度的維修保養(yǎng)計(jì)劃及實(shí)施,制定工作標(biāo)準(zhǔn),督導(dǎo)下屬保證工作質(zhì)量提高工作效率; 3、積極參與工程部對(duì)本酒店各系統(tǒng)設(shè)備的重大改造和技術(shù)推廣,針對(duì)有關(guān)設(shè)備缺陷提出合理化建議,不斷完善酒店優(yōu)質(zhì)管理和運(yùn)作; 4、掌握所管理系統(tǒng)的運(yùn)行情況及控制狀態(tài),定期審閱運(yùn)行表,發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤和異常應(yīng)立即校正和分析處理; 5、制定部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施; 6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職條件: 1、全日制大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷,工程相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有機(jī)電維修,維護(hù)和鍋爐維護(hù)知識(shí)和技能; 2、持有制冷操作證; 3、熟練使用辦公軟件及相關(guān)工程軟件; 4、三年及以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具備國(guó)際連鎖酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5、出色的人際交往能力,有效組織能力與領(lǐng)導(dǎo)力,識(shí)別與解決問(wèn)題力; 6、具備客戶(hù)服務(wù)意識(shí),學(xué)習(xí)能力,自信,獨(dú)立,負(fù)責(zé)。
            • 桂林 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 住宿溫馨
              • 領(lǐng)導(dǎo)體貼
              • 員餐美味
              • 活動(dòng)多多
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              1、協(xié)助工程副總工程師完成日常設(shè)備維護(hù)、管理及計(jì)劃維修保養(yǎng)工作。 2、確保所有設(shè)備設(shè)施良好運(yùn)行,使設(shè)備的運(yùn)行符合酒店工程標(biāo)準(zhǔn)。 3、保證酒店給排水、空調(diào)、燃?xì)饧皬N房設(shè)備、裝飾等系統(tǒng)正常運(yùn)作。 4、在發(fā)生任何異常情況時(shí),要立刻向副總工程師報(bào)告;如副總工程師不在時(shí),則直接向工程部經(jīng)理報(bào)告。 5、保持工程部所有工作和機(jī)房區(qū)域整齊干凈。
            • 溫州 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 員工生日禮物
              • 管理規(guī)范
              • 雙休工時(shí)
              全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、確保所有的維修和預(yù)防維修計(jì)劃都在該班內(nèi)按時(shí)執(zhí)行。 2、接受,分配并且跟進(jìn)所有的工作單和維修單。 3、確保區(qū)域內(nèi)所有設(shè)備的清潔和正常工作。 4、督導(dǎo)重要維修及增改工程施工,控制質(zhì)量與進(jìn)度。 【崗位要求】 1、高中以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、必須掌握機(jī)電或暖通工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識(shí)。 3、能組織和指揮工程部各項(xiàng)工作計(jì)劃的實(shí)施,確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神。 5、身體健康,精力充沛。
            • 列表
            • 明細(xì)
            0086
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