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            • 客服

            • 廣州 | 經驗不限 | 大專 | 提供住
              會展/會務 | 1000-2000人
              • 投遞簡歷
              此崗位是負責企業內部VIP高管餐廳,不對外開放,僅供內部接待開放; 崗位職責 1、 服從安排,按照工作程序與標準做好各項開餐準備工作。 2、按服務程序及標準為客人提供優質服務,準確了解每日供應菜式,與廚房團隊密切配合。 3、負責餐廳包間宴會現場服務,侍酒服務,包間的日常擺臺、衛生檢查以及倉庫物資管理工作。 4、VP日常工作日送餐收餐服務。 5、負責餐具的入柜及日常護理,日常KTV、日常巡查,設備維護測試開關等; 6、在繁忙時迅速完成工作,迅速補充餐具和臺面用品,保證開餐后的整潔和衛生; 8、熟悉宴會物資采購管理(酒水、茶葉、餐具等),易耗品的出入庫管理及物資盤點及采購對接; 9、完成上級督導分配的工作; 10、積極參加培訓,不斷提高服務技能 11、隨時注意接待工作中的各種問題,及時向上級反映和協助處理; 12、 要具備一定的隨機應變能力,幫助客人解決就餐過程中的各類問題,尋求解決辦法。 13、接待客人應主動、熱情、禮貌、周到,使客人有賓至如歸之感; 崗位要求 1、具備知名星級酒店/航空服務公司/知名餐廳/高端會所/私房菜館的餐飲經驗; 2、形象氣質佳,女士身高1.65米以上,男士身高1.75米以上; 3、普通話標準,溝通能力佳; 4、具備服務意識,熱愛餐飲行業/服務行業; 崗位福利 1、入職購買五險一金、周末雙休、每月考核績效獎金; 2、提供住宿,有多元化的員工餐廳; 3、年度體檢,享受國家法定節假日,年度旅游,年度團建; 4、保底工資,優越的工作環境,接駁地鐵班車; 5、6-10月發放高溫補貼、涼茶費,每季度舉辦一次員工生日會;
            • 佛山 | 2年以上 | 中專 | 提供住
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 管理規范
              • 午餐補貼
              • 年底雙薪
              • 年度旅游
              服務式公寓 | 2000人以上
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1.負責會所餐廳相關的一切事務,確保并遵守雅詩閣相關的政策、程序和標準。 2.確保公寓餐廳能夠正常安全的開放運營。 3.負責對會所員工的工作進行指導與培訓,不斷提高整體的服務水平。 4.協助管理餐廳的日常工作,針對客人對食品的意見和建議及時反饋和整改。 5.維護好與客人的關系,組織住店客人定期的節日慶?;顒?6.保持與其他物業及其他相關機構的良好溝通和協調。 7.妥善及時地處理好客人投訴。 8.及時了解員工動態,發現并解決問題。 9.選拔和培訓有潛質的員工。 任職要求: 1.有3-5年酒店/公寓行業工作經驗,其中1-2年為餐廳管理的經驗,有宴會管理經驗尤佳。熟悉餐廳運營和操作; 2.具備良好的英語溝通水平; 3.良好溝通協調能力,獨立工作能力
            • 廣州 | 經驗不限 | 中專 | 提供住
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 午餐補貼
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 年度旅游
              • 年底雙薪
              國際高端酒店/5星級 | 2000人以上
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1. 處理餐廳的日常工作,妥善及時地處理客戶的要求、詢問和投訴。 2. 主動、熱情、禮貌、耐心、周到地為客人服務,使客人有賓至如歸的感覺。 3. 協助領班做好會所餐廳的工作,如積極檢查備用餐具是否齊全,餐臺上器皿及需用品是否整潔和齊備。 4. 協助領班做好會所康體的工作,如會議室、電影房、兒童房的管理,康體前臺客人預訂的處理。 5. 有獨立處理事務的能力,發現問題及時上報,善于班前或班后提出存在的問題。 6. 配合領班工作,服從領班或以上領導的安排,工作符合集團的操作流程,團結及善于幫助同事工作。 【崗位要求】 1. 有較強的工作責任心,有獨立處理事物的能力。 2. 品格端正,服務意識強,吃苦耐勞的精神。 3. 態度積極,彬彬有禮,熱愛酒店工作。
            • 管事員

              3.3千-4千
              廣州 | 經驗不限 | 初中 | 提供住
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 領導好
              • 午餐補貼
              • 員工生日禮物
              西式餐飲 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.迅速仔細地對各種已用過的器皿進行分類并清洗。 2.迅速將所有器皿清洗干凈并放到指定區域存放。 3.負責在餐具表面進行除銹/拋光以使其光亮如新。 4.負責分配區域的清潔衛生及環境維護。 5.正確使用和保存餐具和器皿,以有效減少破損和遺失。 6.協助廚師完成食材準備及廚房設備的日常維護。 7.完成公司交辦的其他工作 崗位要求: 工作細心、耐心,較好的心理承受壓力。 對工作有責任心。 身體健康,吃苦耐勞 無不良記錄,具備良好的責任心和團隊協作精神 能適應搬抬工作,遵守公司規章制度。
            • 咖啡店長

              6千-8千
              廣州 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供住
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 技能培訓
              • 節日禮物
              • 午餐補貼
              • 員工生日禮物
              物業管理 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 ? ? 1. 根據公司制定的發展策略,合理制定門店的營運計劃。 ? ? 2. 確保門店庫存合理,控制物料損耗,持續改善成本管理。 ? ? 3. 門店常規工作的布置與監督。 ? ? 4. 制定有效方案,控制門店服務投訴率達,并持續改善投訴率。 ? ? 5.掌握周邊競爭對手動態變化,保持對商圈目標客戶的敏感度。 ? ? 6. 負責門店咖啡氛圍的營造,以及配合公司開展門店活動,內部比賽等安排。 任職要求 具有良好服務意識 對咖啡熱愛 具有帶領團隊的經驗? ? 地址:南沙區進港大道180號英東中學
            • 咖啡師

              3.5千-5千
              廣州 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供住
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 技能培訓
              • 節日禮物
              • 午餐補貼
              • 員工生日禮物
              物業管理 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              一、工作職責 ? ?? 1.咖啡及其它飲品的調制 ? ?? 2.店鋪日常運營及顧客服務 ? ?? 3.獨立制作咖啡 ? ?? 二、任職要求 具有良好服務意識 對咖啡熱愛 有良好學習態度 有飲品行業工作經驗的優先考慮 ? ?? 四、職業發展 ? ?? 咖啡師—運營副主管—運營主管—副店長—店長? ? ?? ? ?? 五、福利待遇 ? ?? 1.享受帶薪年假 ? ?? 2.購買廣州市五險一金 ? ?? 3.免費提供員工住宿(2人間)、享受工作餐補(18元/餐) ? ?? 4.員工生日禮物以及節日禮品? ?? ? ?? 六、薪資待遇 ? ?? 3500-5000元/月,工作滿一年享受工齡獎 ? ?? 七、旗下門店 ? ?? 1.英東中學國際校園店 ? ?? 2.中華總商會大廈店(南沙街) ? ?? 3.明珠灣店(靈山島) ?? 4.星河東悅灣店(東灣) ? ?? 5.水岸廣場創享店(進港大道) ? ?? 八、地址 ? ?? 廣州市南沙區港前大道180號
            • 餐飲總監/經理

              1.8萬-2.5萬
              廣州 | 5年以上 | 大專 | 提供住
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 領導好
              • 午餐補貼
              • 員工生日禮物
              西式餐飲 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責實現部門的營業收入指標和利潤指標,確保餐飲利潤最大化。 2、通過管理支出;提高服務團隊的盈利;優化服務團隊的預算;從而實現開源節流。 3、熟悉餐飲管理,精通餐飲操作相關的法律法規。確保會所符合相關法律法規規定。 4、與總廚一起籌劃和設計菜單,開發符合需求的餐飲產品。 5、完善和更新部門制度與程序。 6、協助監督出品部出品,制定餐廳推銷策略,加強與會員溝通,提高效益和會員滿意度。 7、培訓、支持和鼓勵員工在其崗位上的表現和工作技能的發展。 8、協調與其他部門的工作關系,確保會員得到滿意的餐飲產品和良好的服務。 9、與集團公司及會員間保持良好關系,同時維護與政府部門的友好關系。 10、完成公司交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、酒店管理專業及相關專業大專以上學歷;5年以上同崗位工作經驗,同時具有運營成本管控經驗,酒店餐飲或大型餐飲集團管理業務能力優先考慮。 2、精通餐飲的業務知識,熟練掌握中餐、西餐、酒吧、會所等管理技巧。 3、熟悉廚房生產、餐廳服務全過程,善于安排各個環節的工作,能保證餐飲管理的協調發展。 4、具有食品原材料加工、餐飲成本核算方面的知識。掌握各種產品配方、各種食品原材料出料率標準,控制產品質量和成本消耗。 5、具有社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力;善于調動餐飲部各級管理人員的積極性。 6、有良好英語口語能力優先考慮。
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