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產品總監

2萬-3萬

深圳 | 5年以上 | 碩士

深圳專屬管家商務服務有限公司

其他 | 50-99人

投遞簡歷

立即溝通

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【工作內容】 - 負責制定公司禮賓服務產品的長期發展戰略，包括產品規劃、市場定位及品牌塑造； - 深度挖掘市場需求，通過數據分析與用戶反饋，持續優化現有產品功能，并開發創新性產品以滿足客戶需求； - 領導跨部門團隊，包括但不限于市場、銷售、運營等，確保產品從概念到上市的全生命周期管理； - 監控競品動態，分析競爭對手策略，提出應對措施，保持公司在市場中的競爭優勢； - 定期向高層管理層匯報產品發展狀況及未來計劃，為公司決策提供數據支持； - 與合作伙伴建立良好的關系，拓展合作渠道，推動業務增長。【任職要求】 - 具備8年以上相關行業工作經驗，有高端禮賓服務或五星級酒店禮賓部管理經驗者優先考慮； - 熟悉禮賓服務行業的運作模式及市場趨勢，對高端客戶服務有深刻理解； - 強烈的責任心與領導力，能夠有效激勵團隊成員達成目標； - 出色的溝通技巧與談判能力，能與不同層級的人士進行有效交流； - 能夠適應快節奏的工作環境，具備優秀的項目管理和時間管理技能； - 英語流利者優先，有海外留學或工作經歷更佳。

出品總廚

1.1萬-1.5萬

深圳 | 5年以上 | 中專 | 提供食宿

技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
領導好
包吃包住

深圳市池里商業管理有限公司

綜合性酒店 | 500-999人

投遞簡歷

立即溝通

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崗位職責： 1. 全面管理廚房出品，確保菜品質量，滿足賓客口味需求。 2. 精心制定菜單，研發新菜品，豐富賓客用餐選擇。 3. 合理控制食材成本，管理物資使用，避免浪費。 4. 定期培訓廚師團隊，提升烹飪水平，打造專業廚房團隊。 5. 嚴格遵守食品安全法規，規范廚房操作流程，確保食品安全。 6. 與餐廳團隊協作，優化廚房運營流程，提高整體服務效率。 7. 積極處理賓客反饋，及時改進菜品質量，提升賓客滿意度。 8. 定期維護廚房設備，確保設備正常運行，為廚房提供良好工作環境。任職要求： 1. 中專及以上學歷，具備豐富的烹飪經驗。 2. 熟悉各類菜系和烹飪技巧，能夠合理安排廚房工作。 3. 具備良好的溝通協調和領導能力，能夠有效管理廚房團隊。 4. 創新和成本意識強，能夠提升廚房經濟效益。 5. 注重食品安全和個人衛生，能夠嚴格把控廚房衛生標準。

出品總監

2萬-2.5萬

成都 | 10年以上 | 大專

穩定國企
五險一金
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
節日福利
技能培訓
帶薪病假
人才培養
員工活動

成都空港國際會議中心及酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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崗位職責： 1、與成都空港國際會議中心及酒店高級營運總監協同為會議會展及酒店策劃和研發餐飲及服務特色定制化產品； 2、組織和指揮各餐廳/廚房工作，監督食品制作，結合不同的需求場景提供卓越的出品及服務； 2、根據運營服務部的經營目標、方針下達生產任務、負責中、西餐市場開發及發展計劃的制定，設計各類菜單，并督導菜單更新； 3、協調各餐廳/廚房工作，協調部門與其他相關部門之間的關系，根據員工的業務能力和技術特長，決定崗位人員安排和調動工作； 4、根據運營服務部總體工作安排，計劃并組織實施員工的考核、評估工作及員工發展作出計劃； 5、督導餐飲服務/廚房管理人員對設備、用具進行科學管理，審定餐廳廚房設備用具更換添置計劃； 6、審定各餐廳/廚房各部門工作計劃、培訓計劃、規章制度、工作程序和生產作業標準； 7、負責菜點出品質量的檢查、控制，為重要顧客親自進行菜肴推薦； 8、定期分析、總結生產經營情況，改進生產工藝，準確控制成本，使各餐廳/廚房的生產質量和效益不斷提高； 9、負責對餐飲企業貴重食品原料的申購、驗收、領料、使用等情況進行檢查控制； 10、主動征求客人以及餐廳對廚房產品質量和供應方面的意見，督導實施改進措施，負責處理客人對菜點質量方面的投訴； 11、參加企業及運營服務部召開的有關會議，保證會議精神的貫徹執行； 12、督導餐廳/廚房各崗位保持整齊清潔，確保餐廳/廚房食品、生產及個人衛生，防止食物中毒事故的發生； 13、檢查餐廳/廚房安全生產情況，及時消除各種隱患，保證設備設施及員工的操作安全； 14、審核、簽署有關餐廳/廚房工作方面的報告； 15、完成上級交辦的其他工作任務；任職要求： 1、50歲以下，專科及以上學歷； 2、10年以上大型會展中心及國際聯號品牌酒店相關崗位工作經驗；上述兩種工作經驗兼具中西餐飲研發、出品及管理經驗的候選人優先考慮； 3、具備同等條件的項目籌備經驗及重要大型政務或商務會議接待經驗； 4、具備敏銳洞察餐飲市場風向能力；能根據餐飲市場風向調整出品以更好的迎合市場需求； 5、熟悉食品安全管理體系； 6、具備優秀的成本控制能力； 7、具備良好的溝通協調能力，全面把控各餐廳/廚房出品質量以及服務；

出品總監

1.5萬-2萬

合肥 | 經驗不限 | 學歷不限

技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
五險
年度旅游
包吃包住
節日禮物
領導好
員工生日禮物

巢湖國際飯店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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1、負責全面監控產品出品流程及出品質量，確保各環節高效銜接。 2、領導團隊進行市場分析，精準定位產品需求及優化方向。 3、建立并維護質量管理體系，顯著提升產品質量與客戶滿意度。 4、協調內外部資源，有效降低成本同時提升生產效率。 5、定期組織團隊成員培訓，持續提升團隊整體專業素養與創新能力。 6.各分店的人員調度和培訓考核

出品總監

8千-1萬

烏蘭察布 | 經驗不限 | 學歷不限

崗位晉升
帶薪年假
技能培訓
包吃包住
人性化管理
領導好
年度旅游
管理規范
節日禮物

烏蘭察布多蒙德豪生大酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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制定酒店的出品策略和品牌定位，負責酒店的產品設計和開發，管理酒店的品牌形象和標識，監督酒店出品質量和服務標準，進行市場調研和競爭分析，管理團隊和預算：?? ? ? ??出品總監在酒店行業中發揮著重要的作用，?他們通過制定出品策略、?管理供應鏈、?監督出品質量、?進行市場調研等多方面的職責，?確保酒店的出品和服務達到高質量標準，?同時保持與市場的緊密聯系，?以提升酒店的競爭力和客戶滿意度。

Waitress西餐服務員

3千-4千

佛山 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
管理規范
員工生日禮物
年度旅游
包吃包住
學歷補貼
中夜班補貼

佛山三水希爾頓歡朋酒店

有限服務中檔酒店 | 50-99人

投遞簡歷

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崗位職責 1.按照領班安排認真做好桌椅、餐廳衛生，餐廳鋪臺，準備好各種用品，確保正常營業使用； 2.接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到，使顧客有賓至如歸之感； 3.運用禮貌語言，為客人提供較佳服務； 4.善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點； 5.配合領班工作，服從領班或以上領導指揮，團結及善于幫助同事工作； 6.積極參加培訓，不斷提高服務技能。崗位要求 1.年齡18-40歲，身體健康，女性身高1.55m以上、男性身高1.60以上； 2.品行端正，能吃苦耐勞，初中以上文化程度。福利待遇包吃包住、六險、崗位提成、學歷補貼、法定節假日、帶薪年假，生日假，月休6天

西餐廳服務員Goji Waiter/Waitress

3千-3.5千

佛山 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
年度獎金
人性化管理
復合型酒店
年度旅游

有投必應

順德美的萬豪酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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崗位職責 1.禮貌地領引顧客入座，確保以最快的速度和最禮貌的方式為每位顧客服務。 2.顧客整個用餐期間服務用語要熱情、友好、主動。 3.掌管并控制餐廳的座位數，為了服務公平到位，確保在任何時候不會發生有的區域客滿而有的區域沒有客人的現象。崗位要求 1.有意象從事餐飲服務。 2.對工作認真踏實，工作態度端正，能吃苦耐勞。 3.掌握必需的食品、酒水知識，有一定的西餐服務技能。 4.身體健康，儀表端正。

各部門服務員

3.5千-4.5千

佛山 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
人性化管理
節日禮物
員工生日禮物
管理規范
年終獎

廣東源林酒店管理有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位要求】 1、至少有1年的相關的餐飲部工作經驗 2、任何時候保持良好的儀容儀表 3、積極的行動力 4、具備與各個階層溝通的能力 5、良好的英文書寫和口語能力

餐廳服務員

3.6千-4.5千

佛山 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
節日禮物
包吃包住
高溫補貼

佛山市山語湖酒店物業管理有限公司

高爾夫 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、負責餐廳日常服務工作，包括餐前準備、餐中服務及餐后收尾工作，確保服務流程規范、高效； 2、熱情接待顧客，主動介紹菜品及酒水，提供專業的點餐建議，提升顧客用餐體驗； 3、及時響應顧客需求，處理用餐過程中的問題，確保顧客滿意度； 4、保持餐廳環境整潔，定期檢查餐具、桌椅等設施的擺放與清潔情況； 5、協助完成餐廳庫存管理，包括餐具、酒水及食材的盤點與補充； 6、遵守公司服務標準及操作流程，配合團隊完成其他臨時性工作任務。【崗位要求】 1、中專及以上學歷，年齡18-38歲，形象端正，具備良好的服務意識與溝通能力； 2、具有2年以上餐廳服務工作經驗，熟悉餐飲服務流程及標準； 3、能適應早晚班輪班制度，工作細致耐心，具備較強的抗壓能力； 4、具備團隊合作精神，服從管理安排，責任心強； 5、有星級酒店或高端餐飲服務經驗者優先考慮。【福利待遇】 1、公司提供免費住宿，4人間，有空調、獨立衛浴； 2、公司設有員工飯堂，免費提供一日3餐； 3、購買五險一金、發放節日補貼、高溫補貼、帶薪年假等； 4、工作時間：月休4天，8小時工作制。 5、免費使用高爾夫練習場、豐富多彩的員工活動。聯系電話：0757-85131603

餐廳服務員

3千-3.5千

佛山 | 經驗不限 | 中專 | 提供食宿

人性化管理
五險一金
崗位晉升
帶薪年假
包吃包住
管理規范
技能培訓
福利優厚
年會旅游

佛山里水凱悅嘉軒酒店

有限服務中檔酒店 | 50-99人

投遞簡歷

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崗位職責 1. 熟知當天訂餐情況，注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會)，應及時向主管匯報。 2. 替賓客存取保管衣物，并詢問有無貴重物品，貴重物品提醒賓客自行保管。 3. 迎接賓客，引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位。 4. 客滿時，負責安排好后到的賓客，使賓客樂于等位。 5. 隨時注意聽取賓客的意見，及時向上級反映。 6. 隨時注意在接待工作中的各種問題，及時向上級反映和協助處理。 7. 掌握和運用禮貌語言，負責接聽電話，賓客電話訂餐應問清楚基本信息。 8. 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點，吸引賓客來餐廳就餐。崗位要求 1.高中畢業或具有同等學歷，經過餐飲服務培訓；有中餐廳服務歷經優先。 2.有熟練的服務技能技巧和一定的應變能力，能妥善處理服務中出現的一般性問題。 3.掌握餐廳服務規程，了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。 4.工作主動、熱情、認真，責任心較強。 5.身體健康，儀表端莊。

餐飲營業臺主管

5千-1萬

佛山 | 經驗不限 | 學歷不限

技能培訓
節日禮物
崗位晉升
領導好
員工生日禮物
年度旅游
年底雙薪
六險一金
年度體檢
住宿環境優美

佛山市順德區美的酒店管理有限公司

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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工作內容： 1、負責餐飲中心營業臺預定工作，熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來店的貴賓、常客的姓名； 2、了解公司的相關菜品，可向賓客詳細介紹餐廳菜式； 3、對于賓客的要求、不滿和需要及時做出回應及時或向部門經理匯報； 4、配合上級協調營業臺工作。職位要求： 1、3年以上餐飲行業工作經驗，熟悉營業臺工作，熟練使用電腦； 2、熱愛服務工作，工作踏實、認真，有較強的事業心和責任感。職位福利：六險一金、定期體檢、帶薪年假、節日福利、免費停車、包吃住

冷廚副廚師長 Sous Chef--Cold Kitchen

6千-6.5千

佛山 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
崗位晉升
年終獎
8小時工作制
包吃包住
節日禮物
員工旅游
管理規范
帶薪年假

佛山順德鉑爾曼酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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崗位職責 1.各類冷葷菜的烹調制作。 2.根據衛生標準嚴格操作安全生產，保證食品質量。 3.嚴格遵守每個工作流程，妥善保管各種冷葷原材料，合理用料，降低消耗成本。 4.檢查每日餐后原料消耗，及時申購補充，控制成本。 5.嚴把冷菜質量關，負責本組員工業務考評，根據員工特點進行崗上培訓和業務指導。 6.負責本崗位各種設施、設備、用具的安全使用和保養。 7.負責分部廚房衛生監督。崗位要求 1.有1年以上相關工作經驗。 2.為人正值，有責任心，具備一定的管理能力。 3.具備較強的菜點原料加工與制作能力。 4.具有制作符合客人點菜要求食品的能力。 5.身體健康，能吃苦耐勞。

包吃住茶藝師

4千-5千

佛山 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

佛山市首秀酒吧有限公司

酒吧 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、負責茶藝表演及茶文化展示，為顧客提供專業的茶藝服務； 2、熟練掌握各類茶葉的沖泡技巧，根據顧客需求推薦合適的茶品； 3、保持茶具、茶臺及工作區域的整潔衛生，確保服務環境優雅舒適； 4、協助顧客了解茶文化知識，解答相關疑問，提升顧客體驗； 5、配合團隊完成日常運營工作，包括茶葉庫存管理、器具維護等； 6、遵守公司服務標準，維護品牌形象，提升顧客滿意度。【崗位要求】 1、年齡17-38歲，性別不限，形象氣質佳，具備良好的服務意識； 2、對茶藝有濃厚興趣，愿意學習并掌握茶藝技能（無經驗可培訓）； 3、性格開朗，溝通表達能力強，能夠與顧客建立良好互動； 4、具備團隊合作精神，工作認真負責，能適應輪班制； 5、有茶藝師資格證或相關經驗者優先考慮。

管事部主管

4.3千-4.5千

佛山 | 經驗不限 | 學歷不限

五險一金
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
管理規范
技能培訓
人性化管理
年度旅游

佛山嶺南天地康得思酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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1、合理有效的每日廚房設備清潔及管事部同事管理。區域職責包括配菜間，夜班清潔，后備區清潔和維護，宴會廳清潔及食品運轉。在有效控制運營成本的同時要力求不斷提高客人與同事的滿意程度。 2、檢查食品持有程序和運輸設備的維修保養程序，了解并確保衛生，安全操作和清潔狀況符合品牌標準職業要求： 1、熱愛酒店行業，積極向上；? 2、團隊協作能力佳，溝通能力強 3、有同等職位經驗

Stewarding Supervisor 管事主管

4千-5千

佛山 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
包吃包住
人性化管理
國際工作環境
員工生日禮物

佛山羅浮宮索菲特酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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Primary Responsibilities主要職責 ·Oversees the preparation of kitchen equipment for use ·Manage the receiving and storage of kitchen goods ·Oversee the cleaning of the premises ·Manages all functions of the Stewarding operation to achieve the optimum departmental costs ·Manages all functions of the Stewarding operation to achieve the optimum quality level of sanitation ·Determines the minimum and maximum stocks and controls the par-stocks of all material and equipment ·Conducts inventories in coordination with employees of the accounting division ·管理廚房設備使用前的準備工作。 ·負責接收和存儲廚房物品的管理工作。 ·監督廚房的清潔工作。 ·管理管事部的各項職責，使部門成本控制到最低。 ·管理管事部的各方面職責，使滿意度達到最高水平。 ·確定庫存的最多和最少量，控制所有材料和設備的標準存貨量。 ·配合財務部門員工進行盤點庫存。 Knowledge and Experience知識和經驗 ·2-3 years experience in Stewarding or related discipline including supervisory experience, or an equivalent combination of education and experience. ·擁有2-3年管事部經驗，包括倉庫管理經驗，或與此相當的教育和相關工作經驗結合的背景。

宴會服務領班/服務員Banquet Shift Leader/Waiter

3千-4.2千

佛山 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
年度獎金
人性化管理
復合型酒店
年度旅游

有投必應

順德美的萬豪酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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崗位職責 1.檢查每日活動訂單和工作日志對所有活動和臨時更改做到了如指掌 2.按照臺圖擺放桌椅 3.清潔玻璃器皿及銀器做好餐前準備 4.按照指示要求負責場地臺型的調整，了解雞尾酒會、各種會議等相關擺臺知識 5.負責為客人提供用餐服務 6.活動結束后負責清理相關區域 7.更換經使用過后的布草，向主管傳達所有客人建議 8.其它及主管安排的工崗位要求 1.良好的形象和開朗的性格 2.良好的餐飲服務經驗，特別是宴會 3.有同類酒店相同職務工作經驗優先考慮 4.抗壓能力強，有責任心

宴會服務主管/領班

3.5千-4.5千

佛山 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
福利待遇
技能培訓
包吃包住
人性化管理
領導好

順德聯塑萬怡酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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崗位職責 1.班組的日常管理 (1)參加宴會廳經理召開的工作例會，了解每日的宴會安排情況并向本班組傳達； (2)每日宴會前，根據宴會預定情況向服務員布置具體的崗位任務； (3)根據宴會預定情況，合理安排員工排班，保證所舉辦宴會能夠合理、有序地展開。 2.宴會的過程管理工作 (1)在宴會廳經理的指導下，做好宴會設計、現場布置，督導服務員做好宴會前的擺臺、清潔衛生、服務用具供應等準備工作； (2)督導服務人員按照客人要求提供優質服務并盡量滿足客人的特殊要求； (3)督導服務員協助宴會主辦方做好客人的接待工作； (4)關注客人用餐狀況，適時征詢客人的意見、建議，及時處理客人投訴及突發性事件并向宴會經理匯報； (5)及時組織本服務區域的清潔、整理工作； (6)宴會結束，清點廳房內物品及設施、設備，檢查各廳房的宴會收尾的衛生清潔情況。 3.人員管理 (1)根據安排，對服務員開展相關的業務培訓，不斷提高服務員的服務技能與技巧，做好餐廳人才的開發和培養工作； (2)在宴會廳經理的指導下，做好服務員的考勤、績效評估工作。崗位要求 1.工作經驗要求：兩年以上同崗位工作經驗 2.個人能力及其他特殊要求：具有良好的工作計劃能力、信息溝通能力、處理顧客投訴和解決問題的能力

宴會主管

5千-6千

佛山 | 經驗不限 | 學歷不限

技能培訓
節日禮物
崗位晉升
領導好
員工生日禮物
年度旅游
年底雙薪
六險一金
年度體檢
住宿環境優美

佛山市順德區美的酒店管理有限公司

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

立即溝通

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職務描述 1、檢查每日活動訂單和工作日志，了解活動內容； 2、定期對庫存物品和設備設施管理和盤點； 3、活動結束后巡檢區域，確保場地、設備、設施，干凈整潔和正常使用； 4、熟悉各種活動的臺型圖和設備的前期準備；任職要求 1、熟悉宴會廳管理和服務方面的知識，具有熟練的服務技能； 2、熱愛服務工作，工作踏實、認真，有較強的事業心和責任感。

餐廳主管

3.8千-4.5千

佛山 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
包吃包住
人性化管理
五險一金
節日禮物

佛山南海雅樂軒酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

立即溝通

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崗位職責 1、該崗位偏向于宴會主管的職能。負責酒店宴會服務工作管理。 2、帶領部門員工做好宴會前的準備工作以及宴會中的服務工作。 3.一定的服務意識和團隊精神； 4.配合餐廳經理以及餐飲部經理的日常工作安排； 5.管理好相關的固定資產； 6.配合工程部以及廚房，順利做好宴會的服務工作；崗位要求有1年以上的宴會部工作經驗有較好的服務精神、溝通技巧，吃苦耐勞 ?接受餐廳主管跨領域發展，接受宴會領班或高級服務員的晉升發展

Banquet Supervisor 宴會主管

5千-5.5千

佛山 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
包吃包住
人性化管理
國際工作環境
員工生日禮物

佛山羅浮宮索菲特酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

立即溝通

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Primary Responsibilities主要職責 ·Report the regular work to Banquet Manager. ·In the absence of a Manager, conducts shift briefings to ensure hotel activities and operational requirements are known. ·Endeavour to resolve all complaints during shift and logs all complaints in log book for further follow up. ·Supervise cash handling and banking procedures. ·Prepare daily banking and cash flow reports. ·Establish and instruct talent in cash security procedures. ·Deal with irregular payments. ·Supervise the maintenance of service equipment. ·Monitor standards of guest facilities and services. ·Control stock and monitor security procedures. ·Assist with menu and wine list creation. ·Supervise functions. ·向宴會經理匯報工作。 ·當經理不在場時，負責人才的監督和管理指導，確保部門的正常運行。 ·全力解決客人的投訴，并負責將所有投訴進行記錄和跟進解決。 ·負責監督現金操作和交接程序。 ·填寫部門營業收入報表。 ·建立和指導人才正確處理現金程序。 ·處理非日常的付款。 ·監管和維護服務設備。 ·監督客人設施和服務標準。 ·控制庫存和進行安全監督。 ·協助開發新菜單和酒水單。 ·監督和管理所有餐飲活動。 Knowledge and Experience知識和經驗 ·Good oral and written communication skills ·Min 2-year experience in hotel engineering operation in similar capacity, preferably with international hotel chain ·Hotel Restaurant Management graduate ·Associate degree or above ·Experienced in all aspects of restaurants service ·良好的口頭及書面溝通能力 ·至少2年酒店相關運做經驗，最好具有國際連鎖酒店工作經驗 ·酒店管理專業畢業 ·全日制大專（含）以上學歷 ·餐飲服務的各方面豐富經驗