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涼菜廚師

5千-7.5千

大同 | 3年以上 | 學歷不限

大同假日酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人

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【崗位職責】 1、負責涼菜間的日常菜品制作，包括原料處理、切配、調味、裝盤等工作 2、根據酒店標準研發創新涼菜品種，定期更新菜單 3、嚴格執行食品安全衛生標準，確保涼菜制作過程符合衛生規范 4、合理控制涼菜成本，做好原料的驗收、儲存及使用管理 5、維護涼菜間設備設施，保持工作區域整潔有序 6、配合廚房團隊完成宴會、自助餐等大型活動的涼菜供應【崗位要求】 1、具備基礎的涼菜制作技能，熟悉各類涼菜加工工藝 2、了解食品安全知識，持有健康證 3、能夠適應酒店餐飲行業的工作節奏和強度 4、具備團隊協作意識，服從廚房工作安排 5、有創新意識，能根據季節變化調整涼菜品種 6、有酒店或餐飲行業工作經驗者優先

早餐廚師

6千-8千

大同 | 經驗不限 | 學歷不限

大同假日酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人

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自助早餐廚師

甜品、飲品師

4千-5千

大同 | 經驗不限 | 學歷不限

大同市平城區小桃李餐廳

西式餐飲 | 1-49 人

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【崗位職責】 1、負責甜品、飲品的制作與出品，確保產品品質穩定、口感優良 2、根據季節變化和顧客需求，參與研發新品甜品及飲品 3、嚴格按照配方和操作流程執行，保證食品安全與衛生標準 4、維護工作區域設備清潔，定期檢查設備運行狀態5、合理控制原材料損耗，做好庫存管理和申購工作6、協助完成店內其他相關工作安排【崗位要求】 1、年齡18-60周歲，身體健康，無不良嗜好 2、具備基礎甜品/飲品制作經驗者優先，無經驗可培訓 3、對食品衛生安全有高度責任心，注重操作細節 4、能適應輪班制度，節假日高峰期能配合加班 5、有創新意識，對市場流行趨勢保持敏感度 6、具備團隊協作精神，工作積極主動

餐飲服務員

4千-5千

大同 | 經驗不限 | 學歷不限

大同假日酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人

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【崗位職責】 1、負責迎接客人，引導客人入座，為客人介紹場所設施和服務項目。 2、根據客人的需求，提供酒水、小吃等餐飲服務。 3、協助客人點歌、調節音響設備，確保娛樂活動的順利進行。 4、保持包房或座位的整潔，及時更換煙灰缸，清理桌面垃圾。 5、協調與其他服務員或工作人員的工作，確保服務的連貫性和高效性。 6、確保場所內的消防安全，熟悉消防設備的使用方法，并在緊急情況下能夠迅速疏散客人。 7、協助客人進行結賬，確保賬單準確無誤。【崗位要求】 1、服務意識強，能夠主動為客人提供優質服務。 2、具備良好的溝通能力，能夠與客人進行愉快的交流，解決客人的問題。 3、熟悉娛樂場所的服務流程和規范，能夠熟練操作相關設備。 4、了解酒水、小吃等餐飲產品的知識，能夠為客人提供專業的推薦和建議。 5、具備良好的身體素質，能夠適應快節奏的工作環境。

全日制餐廳服務員

4千-5千

大同 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
崗位晉升
管理規范
領導好
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理

大同雅閣酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人

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【崗位職責】 1、負責餐廳日常服務工作，包括餐前準備、餐中服務及餐后收尾工作； 2、按照服務標準為客人提供優質的點餐、上菜、酒水服務及用餐體驗； 3、保持餐廳環境整潔，確保餐具、桌椅等設施擺放有序； 4、及時響應客人需求，處理客人投訴及建議，確保客人滿意度； 5、協助餐廳完成每日盤點及庫存管理工作； 6、遵守酒店衛生及安全標準，確保食品安全與服務規范； 7、完成上級安排的其他臨時性工作任務。【崗位要求】 1、具備良好的服務意識與溝通能力，能夠熱情、耐心地對待客人； 2、身體健康，形象端正，能適應站立式工作及早晚班輪換； 3、具備團隊協作精神，服從工作安排，責任心強； 4、有餐飲服務經驗者優先，無經驗可提供崗前培訓； 5、能夠適應快節奏工作環境，具備一定的抗壓能力； 6、無不良嗜好，遵守酒店規章制度。

餐廳收銀員

4千-5千

大同 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
崗位晉升
管理規范
領導好
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理

大同雅閣酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人

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【崗位職責】 1、負責餐廳日常收銀工作，包括現金、銀行卡、移動支付等收款方式的結算與核對 2、準確記錄每日營業款項，確保賬目清晰、無差錯 3、為顧客提供結賬服務，處理退換貨、優惠券使用等特殊情況 4、定期清點備用金，及時上報現金差異情況 5、協助餐廳服務員處理顧客咨詢與投訴，維護良好的顧客關系 6、保持收銀臺區域整潔有序，確保收銀設備正常運行 7、配合財務部門完成每日對賬及報表提交工作【崗位要求】 1、具備基本的數學計算能力和財務意識 2、能夠熟練操作收銀機及相關辦公軟件 3、具有良好的服務意識和溝通能力 4、工作細致認真，責任心強，能承受一定工作壓力 5、具備團隊合作精神，服從工作安排 6、有相關工作經驗者優先，無經驗可培訓上崗

餐飲部經理

6千-8千

大同 | 經驗不限 | 學歷不限

五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
午餐補貼
領導好
包吃包住

卓越雇主

雅閣酒店集團

國際高端酒店/5星級 | 2000人以上

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【崗位職責】 1、全面負責餐飲部的日常運營管理工作，制定并執行餐飲服務標準與流程，確保服務質量和顧客滿意度。 2、監督餐飲部各崗位的工作表現，包括前廳服務、后廚操作、衛生管理等，及時解決運營中的問題。 3、負責餐飲成本控制，包括食材采購、庫存管理及損耗控制，優化成本結構并提升利潤率。 4、策劃并執行餐飲促銷活動，結合市場需求調整菜單及服務模式，提升餐廳營收。 5、定期組織員工培訓，提升團隊專業技能與服務意識，打造高效協作的餐飲服務團隊。 6、處理顧客投訴及突發事件，維護酒店品牌形象，確保顧客體驗符合集團標準。 7、與其他部門（如客房部、市場部）保持良好溝通，協調資源以支持整體運營目標。【崗位要求】 1、具備餐飲行業管理經驗，熟悉酒店餐飲運營流程及服務標準，有連鎖酒店經驗者優先。 2、出色的團隊管理能力，能夠有效調動員工積極性并提升整體工作效率。 3、較強的成本控制意識，熟悉餐飲采購、庫存及財務核算等環節。 4、具備市場敏感度，能根據顧客需求調整經營策略，有成功策劃餐飲活動的經驗。 5、優秀的溝通協調能力，能妥善處理內外部關系及突發事件。 6、工作責任心強，適應高強度工作節奏，能接受彈性排班及節假日值班安排。

傳菜主管

4千-5千

大同 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
崗位晉升
管理規范
領導好
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理

大同雅閣酒店

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【崗位職責】 1、負責傳菜部門的日常運營管理，確保傳菜工作高效有序進行； 2、監督傳菜員的工作表現，及時糾正不規范操作，提升服務質量； 3、協調廚房與前廳的溝通，確保菜品傳遞的準確性和時效性； 4、檢查菜品的擺盤、溫度及衛生情況，確保符合酒店標準； 5、負責傳菜區域的衛生清潔及設備維護，保持工作環境整潔； 6、協助處理客人關于傳菜服務的投訴或建議，提升客戶滿意度； 7、定期對傳菜員進行培訓，提高團隊整體業務水平； 8、完成上級交辦的其他相關工作。【崗位要求】 1、具備較強的組織協調能力和團隊管理經驗； 2、工作細致認真，責任心強，能承受一定的工作壓力； 3、良好的溝通能力，能與廚房及前廳部門有效配合； 4、對食品安全及衛生標準有一定了解； 5、能適應酒店行業的工作節奏，包括節假日及加班安排； 6、有酒店或餐飲行業相關工作經驗者優先。

傳菜員

4千-5千

大同 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
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崗位晉升
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【崗位職責】 1、負責餐廳與廚房之間的菜品傳遞工作，確保菜品及時、準確地送達指定餐桌 2、保持傳菜過程中的菜品溫度、擺盤及衛生標準，維護菜品品質 3、協助服務員進行餐前準備工作，包括餐具擺放、餐臺整理等 4、及時回收用餐完畢的餐具，保持傳菜區域整潔有序 5、配合廚房出菜節奏，合理規劃傳菜路線，提高服務效率 6、遵守食品安全規范，嚴格執行衛生操作流程【崗位要求】 1、身體健康，能適應長時間站立及往返走動的工作強度 2、具備基本的服務意識和團隊協作精神 3、動作敏捷，反應迅速，能承受用餐高峰期的快節奏工作 4、無不良衛生習慣，注重個人儀表整潔 5、服從工作安排，遵守酒店規章制度 6、有餐飲行業工作經驗者優先，無經驗可培訓上崗