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切配

6千-8千

上海 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

上海格田餐飲管理有限公司

中式餐飲 | 500-999人

投遞簡歷

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嚴格按公司長制定的標準、質量要求，定時定量完成切配任務，注意刀工質量、丁、絲、片、條、塊、原料成形，大、小、粗、細、厚、薄均勻，符合烹調要求。切配時，把握好食品衛生加工關，腐爛變質的原料不能加工，葷素原料分開切配，杜絕原料交叉感染。將切配好的原料，分檔擺放在菜架上，以便配菜人員稱料下鍋，烹調人員方便使用。切配時思想集中，資料第一、物盡其用、節約成本、杜絕浪費、使用機械時，檢查機內無異物后方能使用。切配完成后，及時清理工作場地、機械、案板、砧板、洗凈擺放整齊。

督導&品牌運營

5千-1萬

昆明 | 1年以上 | 大專

昆明喜棠禾餐飲管理有限公司

火鍋/燒烤 | 1-49 人

投遞簡歷

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崗位名稱：督導&品牌運營品牌：暴跳嬢嬢重慶火鍋工作內容： 1.協助加盟門店前期選址工作； 2.對加盟新店開業前的門店日常運營工作培訓，新店開業活動對接，門店線上平臺使用培訓等； 3.常規巡店檢查工作； 4.新客戶拓展。等要求： 1.有餐飲類（火鍋/中餐）品牌督導/運營工作經驗優先； 2.能接受短期出差（每次出差3-7天，云南省內外可能都有）； 3.能接受一個月的門店輪崗工作； 4.有提升品牌形象，提高門店營業額業績運營工作經驗。待遇：試用期：底薪4200元+餐補300元+門店營業額提成+新客戶拓展獎金；轉正后：底薪4700元+餐補300元+門店營業額提成+新客戶拓展獎金；試用期3個月，能力突出可申請提前轉正，最快2個月轉正；發薪日：次月10號發上個月的工資。工作時間：在門店輪崗一個月：早10點30-晚10點，月休4天；第二個月之后：早10點-晚7點，周末雙休，法定節假日根據國家規定正常放假；（周末出差加班/節假日出差加班本月內完成調休）請仔細看以上內容（不看清楚崗位工作內容和待遇一直問恕不回復，不要浪費彼此的時間）認為能夠勝任且待遇符合預期直接發簡歷過來，合適會通知過來面試！！！在門店輪崗一個月工作門店地址：云南省昆明市官渡區暴跳嬢嬢重慶火鍋（半島華府店）第二個月以后工作地址：云南省昆明市盤龍區白云路金色年華A座9樓090A

平面設計師（實習生）

5千-7千

深圳 | 經驗不限 | 本科

深圳興味盎然貿易有限公司

西式餐飲 | 50-99人

投遞簡歷

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崗位職責： 1. 協助設計團隊完成公司產品的平面設計工作 2. 參與創意討論，提出設計見解 3. 負責設計資料的收集、整理和歸檔崗位要求： 1. 設計相關專業，有良好的審美觀和設計基礎 2. 熟練使用設計軟件，如Photoshop、Illustrator等 3. 具備良好的溝通能力和團隊協作精神 4. 對高端食品市場有一定了解者優先

殘疾人士關愛崗位

2千-3千

長春 | 經驗不限 | 學歷不限

心歸處便有家
五險一金
帶薪年假
技能培訓
崗位晉升
人性化管理
提供食宿
節日禮物
管理規范
員工生日禮物

長春保利萬怡酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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·能適應倒班班次，有責任心，能聽從領導指示并保證工作質量按時完成。 ·持殘疾人證，能溝通交流，能從事一般體力勞動。

餐飲服務員/實習生

2千-3千

長春 | 經驗不限 | 大專

五險一金
帶薪年假
員工生日禮物
包吃包住
崗位晉升
技能培訓
年底分紅
管理規范
每周雙休
節日禮物

長春香格里拉

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

投遞簡歷

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長春香格里拉大酒店香格里拉集團誕生于創始人郭鶴年先生（Robert Kuok）的愿景，他定義了亞洲式待客之道，并為奢華與熱情好客的服務設立了全新的標準。香格里拉集團是全球知名的酒店及不動產投資的開發者、持有者和運營者，業務涉及酒店、寫字樓、商用地產及服務式公寓和住宅。集團其他主要業務還包括酒店管理服務和可售型物業開發。目前，集團擁有及管理遍布全球超過75個目的地100多家香格里拉酒店、嘉里酒店、JEN 酒店和盛貿飯店。立足于亞洲，香格里拉集團有眾多酒店及綜合體項目正在籌措中，分布在澳大利亞、巴林、中國大陸、柬埔寨、印度尼西亞和沙特阿拉伯等地區。長春香格里拉大酒店坐落于長春市中心繁華之處，毗鄰卓展購物中心、萬達購物廣場、沃爾瑪大型超市、人民廣場、文化廣場，于酒店客房內登高遠望可鳥瞰長春市整個街景。酒店樓高25層擁有382間全新豪華客房，157套設施完善的服務公寓，45套可出租寫字間，以及高規格停車場和臨街精品店。長春香格里拉大酒店擁有參咖啡自助餐廳、香宮中餐廳、大堂酒廊、室外空中啤酒花園及設施齊全的健體中心。全新改造的大宴會廳配備先進的宴會及會議服務設施，是長春市極具規模的舉辦大型會議及宴會的場地之一。我們正在尋找餐飲服務員/實習生作為餐飲服務員/實習生, 我們期待您在工作中：崗位職責: 1.熟知菜單，充分掌握食品、酒水等相關知識。 2.保持工作場地物品的齊全、干凈、整潔。 3.基本禮儀知識。 4. 協助經理或助理經理完成其它工作任務等。崗位要求: 1.中專或同等以上學歷，熱愛餐飲和酒店行業，力求有長期發展。 2.對工作認真踏實，態度端正，吃苦耐勞。 3.良好的溝通能力，有團隊合作意識。

餐飲員工

3千-4千

長春 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
帶薪年假
包吃包住
年節福利
崗位晉升
技能培訓
人性化管理
管理規范
年度旅游
年底雙薪

長春國信南山酒店有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1. 按照餐飲的服務工作流程和標準做好開餐前準備、餐間服務、餐后清理工作； 2. 了解當日預定情況做好前期準備工作，為客人提供周到的服務； 3. 衣著整潔，儀態大方，做好迎送工作，熟悉餐廳和酒店各項服務設施； 4. 熟記常客及VIP客人的姓名、喜好，建立客源檔案。崗位要求 1. 18-40周歲，女身高160cm以上，男身高170cm以上，高中以上學歷； 2. 服務意識與責任心強，能吃苦，熱愛服務行業，身體健康，有酒店工作經驗者優先。福利待遇免費食宿，食宿條件優越，五險一金、帶薪年假、免費溫泉，免費理發，年終獎，年節福利等福利待遇優厚。

中/西/餅房廚師

2千-3千

長春 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

心歸處便有家
五險一金
帶薪年假
技能培訓
崗位晉升
人性化管理
提供食宿
節日禮物
管理規范
員工生日禮物

長春保利萬怡酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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1.保證食品的最高等級的安全水平。 2.確保廚房的效率和控制損耗。 3.協助和支持廚房的必要操作。 4.確保標準菜譜、步驟、系統和標準遵循并能夠實現最高水平的食品質量,安全性和客人滿意度。 5.履行管理層安排的其他工作職責。 6.確保生產的食品質量能正確反映預測業務最大程度的新鮮和最小程度的浪費水平。

中廚房/西廚房廚師主管

4千-4.5千

長春 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
帶薪年假
每周雙休
法定三薪
免費食宿
員工活動
員工生日禮物
采暖補貼
崗位晉升
技能培訓

長春高新益田福朋喜來登酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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1. 負責每天廚房生產量預測以及工作班次安排。 2. 組織保持高效率的廚房生產班子，參與制訂廚房職工招聘計劃。 3. 制訂和實施控制措施，使食品質量，份量始終保持一致。 4. 負責每天廚房業務檢查和監督，合理使用人力和分派任務。 5. 不斷提高食品，改進菜肴外觀，以出我的技藝啟發、培養員工鉆研學習廚藝的興趣。 6. 負責控制食品成本，正確預測生產量和領料量。 7. 負責訓練并保持精良的廚師隊伍及時提撥有才能的職工。 8. 協助行政總廚設計，改進菜單，使之更有吸引力，以助推銷。 9. 不斷提出改進食品采購方法的建議，負責收集、修改、創新各種菜譜。

管事領班

3千-3.2千

長春 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

心歸處便有家
五險一金
帶薪年假
技能培訓
崗位晉升
人性化管理
提供食宿
節日禮物
管理規范
員工生日禮物

長春保利萬怡酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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1、負責督導本部下屬員工，維持日常工作的順利運作轉； 2、保持本區域的衛生清潔，督導檢查清潔工的工作； 3、負責向廚房，餐廳，等場所提供所需用品和設備，籌劃和配備宴會等活動的餐具，物品； 4、根據使用量配發各種洗滌劑和其他化學用品。 5、協助管事部經理進行各種設備，餐具的盤點工作。 6、監督本區域員工按規定的程序和要求工作，保證餐具的完整，降低破損，保證衛生質量，做好員工考勤。 7、與廚房，餐廳保持良好的關系，加強溝通。 8、熟悉各種餐具用具的品牌、產地、特性及價格，懂得餐具用具的分類和保管方法； 9、熟悉各種洗滌劑和清潔劑的使用方法，熟悉熟悉常用的餐具洗滌設備及操作方法，了解它們的維修保養放放； 10、有較強的責任心，工作認真踏實。

宴會廳領班

3千-3.5千

長春 | 經驗不限 | 學歷不限

心歸處便有家
五險一金
帶薪年假
技能培訓
崗位晉升
人性化管理
提供食宿
節日禮物
管理規范
員工生日禮物

長春保利萬怡酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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1.了解每日宴會安排情況，配合主管完成每日宴會接待工作。 2.每日宴會前，根據宴會預定情況向服務員布置具體的崗位任務。 3.督導服務人員按照客人要求提供優質服務并盡量滿足客人的特殊要求。 4.關注客人用餐狀況，適時征詢客人的意見、建議，及時處理客人投訴及突發性事件并向宴會主管匯報。 5.宴會結束，清點廳房內物品及設施、設備，檢查各廳房的宴會收尾的衛生清潔情況。

宴會服務經理

5.5千-6.5千

長春 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
員工生日禮物
人性化管理

長春高新洲際及假日酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】全面了解相關的食品、飲料、服務知識。確保準確無誤的將酒店標準和政策傳達給員工，并執行統一的品牌標準。按照宴會訂單確保所有活動的擺臺。對各種活動的更改、取消做出及時反應。及時向員工介紹相關活動細節、特殊要求以及服務和食品項目。督促食品和飲料的準備工作并符合酒店服務標準。對新入職員工和老員工進行培訓。在活動開始之前及時發現和彌補服務標準上的不足加以彌補并在之后予以貫徹和執行。按照活動要求有計劃的安排員工工作以確保足夠的餐前準備時間。確保所有的設備設施的合理擺放、維修及維護。負責宴會廳房及周邊區域的年度維修、維護以及清潔計劃。對所管轄區域提出合理化建議意見以不斷提高。及時更新每日工作報告并向部門負責人匯報。對有可能舉行的活動隨時保持關注。隨時對部門收入及相關成本控制保持關注。

餐飲部-西餐廳服務員

2.8千-3千

長春 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
包吃包住
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
每周雙休
法定假日
人性化管理

長春金安大飯店有限公司

國內高端酒店/5星級 | 500-999人

投遞簡歷

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崗位要求： ?1、50歲以下，女，身高1.60米以上，男，身高1.65米以上。 2、五官端正，大方得體，有親和力，熱愛服務行業。 3、能適應倒班工作。 ?崗位職責：?為就餐的客人提供優質的服務和高雅、整潔的就餐環境。? 員工福利： 1、免費工作餐及宿舍。 2、免費洗浴設施。 3、免費制服及制服清洗。 4、持續的員工培訓。 5、豐富多彩的員工活動，如：員工生日會、新年聯歡會等。 6、法定假日及帶薪年假。

餐廳領班-西餐廳/中餐廳/大堂吧

3千-4千

長春 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

心歸處便有家
五險一金
帶薪年假
技能培訓
崗位晉升
人性化管理
提供食宿
節日禮物
管理規范
員工生日禮物

長春保利萬怡酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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在自己當班期間盡可能解決所有的投訴，并在工作日志中記錄所有投訴以便進一步跟進的工作。監督現金的處理和存放程序。編制每日存款和流動資金報告。制定并指導員工執行現金安全制度。處理異常的付款情況。監督服務設備的維護保養。監督客用設施和服務的標準。控制存貨和監督保安成序。協助菜單和酒水單的設計工作。監督各項職能。監督餐廳的服務。和上級領導一起進行人力規劃和管理需求。和上級領導一起編制和管理部門預算。

餐飲服務主管

4千-4.5千

長春 | 經驗不限 | 學歷不限

五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
領導好
帥哥多
美女多
員工生日禮物

長春東方廣場假日酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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崗位職責 1.具有一點的中餐廳工作經驗，懂得包房接待的標準與流程。 2.協助餐廳經理做好餐廳管理工作，并能迅速解決突發問題。 2.嚴格執行衛生標準，確保食品出品符合衛生標準和公司要求。 3.做好對客服務工作，高效完成上級安排的工作。崗位要求 1.大學專科以上或同等學歷畢業； 2.必須具備2年以上相關工作經驗； 3.具有良好的外表、開朗的性格； 4.英語良好； 5.具有較強的管理能力、良好的人際關系。

西餐廳經理

4千-5千

長春 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

每周雙休
五險一金
帶薪年假
年底雙薪
工齡工資
旺季全員獎金
包吃包住
節日生日福利
崗位晉升
技能培訓

長春凈月凱悅嘉軒酒店

國際高端酒店/5星級 | 50-99人

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有星際連鎖酒店工作經驗者優先實現本部門在客人滿意率、利潤收入指標、提高員工士氣等方面為達到目標。管理餐廳服務管理現金的兌付和每日的結帳工作監督每日財務報告指導員工了解信用政策和設備建立現金安全兌換程序負責設備的維護監督客用設施和對客服務的標準控制存貨并監督存貨安全程序指導員工表現，實施合適的管理方式給予員工動力和溝通?（一對一）指導員工，必要時對員工進行個別面對面指導加強、提高服務水準以超出規定的服務要求，承擔起客人滿意的責任，負責向客人傳送高水平服務

餐廳主管- 西餐廳/中餐廳/大堂吧/宴會廳

3千-4千

長春 | 3年以上 | 學歷不限

五險一金
每周雙休
年終獎金
帶薪年假
免費食宿
技能培訓
員工生日福利
崗位晉升
節日福利
員工活動豐富

長春北方影都酒店投資有限公司文華酒店分公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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確保根據標準及規則給客人提供高效率的服務。主要職責將餐廳的運作情況及服務細節報告于餐廳經理。 1.?在當班期間管理餐廳運行 2.?確保員工按照標準與程序完成任務 3.?遵守酒店的規章制度，推廣相關系統的程序知識以盡可能的超越客人期望 4.?監督付款情況和每日的結賬工作和每日的結賬工作 5.?監督設備的維護工作 6.?控制存貨并控制存貨安全程序 7.?監督員工行使職責 8.?監督餐廳服務

餐廳主管-西餐廳/中餐廳/大堂吧/宴會廳

3千-4千

長春 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

心歸處便有家
五險一金
帶薪年假
技能培訓
崗位晉升
人性化管理
提供食宿
節日禮物
管理規范
員工生日禮物

長春保利萬怡酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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在當班期間管理餐廳運行確保員工按照標準與程序完成任務遵守飯店的規章制度，推廣相關系統的程序知識以盡可能的超越客人期望監督付款情況和每日的結賬工作和每日的結賬工作監督設備的維護工作控制存貨并控制存貨安全程序監督員工行使職責監督餐廳服務鼓勵員工掌握多技能以保證員工在工繁忙時最大的工作適應性協助員工培訓與發展建立員工工作表現測評指導員工給予所管轄的員工以不斷的建議和支持實施合適的管理方式給予員工動力和溝通（一對一）指導員工

中餐廳服務員

3千-4千

長春 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿

五險一金
包吃包住
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
每周雙休
法定假日
人性化管理

長春金安大飯店有限公司

國內高端酒店/5星級 | 500-999人

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崗位職責 1. 熟知當天訂餐情況，注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會)，應及時向主管匯報。 2. 替賓客存取保管衣物，并詢問有無貴重物品，貴重物品提醒賓客自行保管。 3. 迎接賓客，引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位。 4. 客滿時，負責安排好后到的賓客，使賓客樂于等位。 5. 隨時注意聽取賓客的意見，及時向上級反映。 6. 隨時注意在接待工作中的各種問題，及時向上級反映和協助處理。 7. 掌握和運用禮貌語言，負責接聽電話，賓客電話訂餐應問清楚基本信息。 8. 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點，吸引賓客來餐廳就餐。崗位要求 1.有熟練的服務技能技巧和一定的應變能力，能妥善處理服務中出現的一般性問題。 2.掌握餐廳服務規程，了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。 3.工作主動、熱情、認真，責任心較強。 4.身體健康，儀表端莊。員工福利 1、免費工作餐及宿舍。 2、免費洗浴設施。 3、免費制服及制服清洗。 4、持續的員工培訓。 5、豐富多彩的員工活動，如：員工生日會、新年聯歡會等。 6、法定假日及帶薪年假。

中餐廳主管/領班

4千-5千

長春 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

二道區九盛源火鍋店

火鍋/燒烤 | 1-49 人

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【崗位職責】 1、負責餐廳日常運營管理，包括人員排班、服務流程監督及現場協調工作2、督導服務員執行標準化服務流程，確保顧客用餐體驗質量 3、處理顧客投訴及突發事件，及時解決服務過程中的各類問題 4、協助店長進行新員工培訓及團隊建設工作，提升員工服務技能 5、監督餐廳衛生清潔及食品安全規范執行，符合監管部門要求 6、定期盤點餐具及消耗品，協助控制運營成本 7、完成營業數據統計與分析，提出改進建議【崗位要求】 1、年齡20-35周歲，身體健康，形象端正 2、具備較強的服務意識與團隊管理能力 3、能適應餐飲行業工作節奏，包括早晚班及節假日排班 4、具有基礎的數據分析能力和成本控制意識 5、有處理突發事件的應變能力和溝通協調技巧 6、有餐飲服務或基層管理經驗者優先，無經驗可培訓上崗

中餐廳經理

6千-8千

長春 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
人性化管理
管理規范
提供食宿
節日禮物
員工生日禮物

長春凱悅酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1.確保遵循酒店的政策方針和凱悅品牌標準。 2.確保所有隊員遵守酒店儀容儀表和個人衛生標準。 3.確保正確解釋酒店的服務標準和酒店政策給員工并且讓員工正確的執行。 4.提供良好的工作氛圍和建立和諧的團隊，增加團隊的士氣和工作效率。 5.與中廚房共同配合達成各項預算及經營目標。【崗位要求】 1.有酒店同崗位工作經驗或大型餐飲公司工作經驗者。 2.在本地有豐富地客戶資源（必須項）