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            • 北京-大興區(qū) | 5年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 技能培訓(xùn)
              • 管理規(guī)范
              • 人性化管理
              • 希爾頓優(yōu)惠價
              • 節(jié)日慰問
              • 員工生日禮物
              • 員工活動豐富
              全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店客房、會議、餐飲等產(chǎn)品的銷售工作,完成公司制定的銷售目標; 2、開發(fā)并維護客戶資源,包括企業(yè)客戶、旅行社、OTA平臺等,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系; 3、分析市場動態(tài)及競爭對手情況,制定并執(zhí)行銷售策略,提升酒店市場份額; 4、定期拜訪客戶,了解客戶需求,提供定制化解決方案,提高客戶滿意度; 5、協(xié)助市場部門策劃并執(zhí)行促銷活動,提升酒店品牌影響力; 6、及時跟進客戶反饋,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源解決客戶問題,確保服務(wù)質(zhì)量; 7、完成銷售報告及數(shù)據(jù)分析,為管理層提供決策支持。 【崗位要求】 1、具備較強的銷售能力和市場敏銳度,能夠獨立開發(fā)客戶并達成業(yè)績目標; 2、優(yōu)秀的溝通與談判技巧,能夠高效處理客戶關(guān)系; 3、具備團隊協(xié)作精神,能夠與各部門緊密配合,推動銷售目標的實現(xiàn); 4、抗壓能力強,適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠接受一定程度的出差或彈性工作時間; 5、熟練使用Office辦公軟件,具備基本的數(shù)據(jù)分析能力; 6、有酒店行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,但無經(jīng)驗者亦可接受系統(tǒng)培訓(xùn)。
            • 北京-朝陽區(qū) | 5年以上 | 大專
              卓越雇主
              卓越雇主
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責制定并執(zhí)行酒店市場銷售戰(zhàn)略,完成年度銷售目標及利潤指標; 2、開拓并維護高端客戶資源,包括企業(yè)客戶、旅行社、會議團隊等,建立長期合作關(guān)系; 3、分析市場動態(tài)及競爭對手情況,調(diào)整銷售策略,提升酒店市場份額; 4、統(tǒng)籌管理銷售團隊,制定銷售計劃并監(jiān)督執(zhí)行,確保團隊高效運作; 5、協(xié)調(diào)酒店各部門資源,優(yōu)化客戶服務(wù)流程,提升客戶滿意度; 6、策劃并執(zhí)行酒店品牌推廣活動,提升酒店市場影響力; 7、定期提交銷售數(shù)據(jù)報告,分析業(yè)績表現(xiàn)并提出改進方案。 【崗位要求】 必須有北京地區(qū)300間以上客房的高端商務(wù)型酒店同崗位2年以上工作經(jīng)驗,不符合要求的勿擾,謝謝!
            • 北京 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
              • 年終獎
              • 旅游
              • 節(jié)假日福利
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 提供交通費
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓(xùn)
              化妝造型/形象設(shè)計/婚紗攝影 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 高薪聘請美容行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者,有美業(yè)圈資源者,待遇豐厚!!! 工作內(nèi)容: 1、根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個人的銷售計劃和目標; 2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點,滿足其推廣需求; 3、負責團購產(chǎn)品市場調(diào)研和需求分析; 4、可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃; 5、開發(fā)新客戶、新市場,增加產(chǎn)品銷售范圍,并維護重要客戶關(guān)系; 6、完成公司要求的業(yè)績指標。 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,1年以上美容行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,有美業(yè)資源優(yōu)先考慮,待遇豐厚; 2、對銷售和市場拓展有著濃厚的興趣,熱愛銷售工作; 3、性格外向,具有較強的溝通表達能力,較強的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和商務(wù)談判能力; 4、可接受出差或者外派分公司 工作時間:9點-18點
            • 北京 | 5年以上 | 高中
              • 分紅
              • 年終獎
              • 旅游
              • 健康體檢
              • 節(jié)假日福利
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 提供飯餐
              • 提供交通費
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓(xùn)
              咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 職責說明:  1、制定公司的銷售戰(zhàn)略,全面負責公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展;  2、負責各銷售團隊的組建與管理,完成公司的銷售目標;  3、針對銷售目標進行分解和實施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,根據(jù)不同目標市場,建議適合的分銷體系,指導(dǎo)相應(yīng)部門實施市場推廣計劃;  4、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù);  職位要求:  1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗。熟悉終端專業(yè)市場,有良好的中大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系;  2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團隊完成公司經(jīng)營目標; 3、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴謹,有責任感,與客戶溝通能力強。
            • 北京 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 員工生日禮物
              • 過節(jié)津貼
              • 防暑降溫津貼
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 節(jié)日禮物
              • 年度旅游
              全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              ·????????To assist the Director of Marketing in administration and overall sales activity planning of the salesoffice. 協(xié)助市場銷售總監(jiān)管理所有銷售活動計劃。 ·????????Supervise the sales managersand sales executives as well as sales office Clerical talent’s daily work.? Responsible for the hotel’s sales activities. 督導(dǎo)銷售經(jīng)理和銷售人員以及銷售辦公室文員的日常工作。 ·????????Responsible for the hotel’ssales activities:? 負責酒店的銷售任務(wù)包括: -?????Selling the hotel to Businessand Leisure individual traveler, Business and Leisure group, Business meetingetc. 商務(wù)及休閑散客、商務(wù)及休閑團隊、商務(wù)會議等的銷售工作。 -?????Assist the Director of Marketing on development and implementation of the annual marketing plan andsales target. 協(xié)助市場總監(jiān)發(fā)展完成年度銷售計劃及銷售目標。 -?????Make joint sales calls withthe sales talent to understand their training needs. 了解銷售人員的培訓(xùn)需要并制定銷售拜訪。 -?????Planning and development of anorganized sales effort, such as sales blitzes, partnership in excellence … tosolicit appropriate business which achieves the goals and objective of thehotel. -?????計劃及發(fā)展有組織的銷售工作,如銷售戰(zhàn),伙伴關(guān)系,征求適當?shù)臉I(yè)務(wù),以達到酒店的目標。 ·????????To attend overseas traveltrade shows as agreed to in the sales and marketing. 出席海外旅游業(yè)展覽。 ·????????Develop an effective salesplan in plans and action format for all segments of the marketing mix with fullinput and commitment from your managers. 制定一份有效的銷售計劃,以計劃和行動的形式針對市場營銷組合的所有部分,并得到經(jīng)理的充分支持和承諾。 ·????????Ensure that individual salesmanager’s goals are set and monitored as well as ensure performance on amonthly basis. 確保設(shè)定銷售管理目標同時確保每月工作情況。 ·????????Administer the salesdepartment through: 通過以下方面管理銷售部門: -?????Recruit, select and prepareorientation and training of Sales Department personnel. 負責本部門銷售人員的招聘,制定部門入職培訓(xùn)。 -?????Ensure that procedures asspecified in the S.O.P. are implemented and adhered to. 確保實施和遵守指定的S.O.P.。 -?????Hold daily sales briefings. 保持每天的銷售簡報。 ·????????Establish sales goals, bothcurrent and futures, for all personnel carrying direct sales solicitationresponsibility. 建立當前和未來的銷售的目標,對所有銷售人員進行直接的任務(wù)給予。 ·????????Supervise office talent andimplement sales procedures to ensure proper and prompt handling of allcorrespondence, maintenance of files and follow through with the worldwidesales offices. 監(jiān)督辦公室工作人員和銷售程序,以確保實施適當和及時處理各種信函,文件維護及系統(tǒng)的存檔并與世界各地的銷售辦公室保持聯(lián)系。 ·????????Coordination of salesactivities with other departments, emphasizing a good rapport and good workingrelationship with the rooms and food and beverage departments. 協(xié)調(diào)與其他部門的銷售活動,并強調(diào)與客房和餐飲部門保持良好的工作和合作關(guān)系。 ·????????Preparation of the monthly andthe six month forecasts. 準備月度和半年的預(yù)測。 ·????????Develop an annual trainingplan and distribute to all sales talent for proper scheduling. 制訂年度培訓(xùn)計劃,并分發(fā)到所有銷售人員進行適當?shù)陌才拧?·????????Work closely with the Directorof Sales and Marketing and the revenue team in formulating strategies tooptimize sales and revenues. 密切與市場銷售總監(jiān)合作,制訂戰(zhàn)略,優(yōu)化酒店的銷售和收入。 ·????????Chair by-weekly sales meetings. 組織每周的銷售會議。
            • 北京-朝陽區(qū) | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
              • 管理規(guī)范
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.了解酒店收益的組成,并以此去評估本地客戶和集團的生意,便于為未來價格設(shè)置和磋商提供數(shù)據(jù); 2.留意競爭對手所有收入部門的定價,了解本地市場的動態(tài)和需要的產(chǎn)生,并推薦適當有關(guān)酒店定價和市場組合策略的行動給收入室工作團隊; 3.通過對歷史數(shù)據(jù)和當前預(yù)訂的分析,監(jiān)控并確定市場需求并作出重大生意決策; 4.管理所有預(yù)訂渠道。 崗位要求 1.3年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2.英語口語及書面表達能力良好; 3.具有同行酒店銷售信息收集及分析能力。
            • 北京 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 全額五險一金
              • 年終獎金
              • 節(jié)日禮物
              • 員工生日禮物
              • 團建活動
              • 免費食宿
              • 內(nèi)部晉升機會
              • 帥哥美女多
              • 人性化管理
              • 大平臺背景
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1.負責部門各項文書工作,做好檔案分類,保管; 2.處理各類文件、電話并及時記錄、分類、傳遞,根據(jù)要求起草文件; 3.協(xié)助召集部門會議,組織有關(guān)活動; 4.收集各種數(shù)據(jù)報告,幫助完成市場營銷計劃并擬定營銷方案; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 【崗位要求】 1.大專及以上學(xué)歷,熟練使用電腦及上網(wǎng)操作; 2.性格外向,有較好的組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力及理解能力。
            • 北京 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節(jié)日禮物
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 人性化管理
              • 技能培訓(xùn)
              • 員工生日禮物
              • 年度旅游
              • 帶薪年假
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、制定酒店年度市場銷售計劃。 2、負責制定酒店對外銷售、招攬客人的計劃及其指標,確定本部門銷售業(yè)務(wù)計劃的實施細則,確定市場定位及目標市場。 3、掌握省內(nèi)外市場動態(tài),提出調(diào)查報告,制定銷售廣告策略,在全國客源市場上開拓業(yè)務(wù),并爭取國外的客源市場。? 4、根據(jù)酒店整體銷售計劃,編制對外開展銷售業(yè)務(wù)的專項資金預(yù)算。 5、擴大與上級旅游管理部門、中外旅行社、鐵路、航空公司及各飯店集團等的縱、橫向聯(lián)系,并與各客戶間建立長期穩(wěn)定的良好協(xié)作關(guān)系。 6、協(xié)助執(zhí)行總經(jīng)理搞好酒店產(chǎn)品的多種經(jīng)營,并爭取各有關(guān)部門的密切配合,開展多形式、多內(nèi)容的對外宣傳與推銷工作。? 7、培訓(xùn)營銷人員的業(yè)務(wù)活動,確保營銷人員知識不斷更新,技能不斷提高。 任職資格: 1、具有職業(yè)經(jīng)理人的形象;男女不限 2、大學(xué)專科及以上學(xué)歷,旅游酒店管理等相關(guān)專業(yè) 3、掌握一門外語,聽說讀寫能力良好 4、熟練使用計算機和日常辦公軟件,熟練地操作電腦系統(tǒng) 5、持有旅游局頒發(fā)的崗位資格證書 6、在同星級酒店從事同崗位工作2年以上或副職3年以上 7、具有較強的組織能力、專業(yè)知識、先進的管理理念;能以身作則易于接受新的理念及有效的管理方法。 8、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,善于處理飯店各部室及上、下級關(guān)系;善于創(chuàng)造輕松愉快的工作氛圍 9、性格外向,愛交際,知識面廣,有一定社會閱歷,思路清晰、敏捷,語言表達能力強;對個人業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟方面有可塑性,有發(fā)展前景 10、適應(yīng)能力、應(yīng)變力強,具有良好的素質(zhì)及與同行業(yè)保持密切的往來溝通的能力,熟練掌握酒店相關(guān)知識
            • 北京 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 年底雙薪
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、制定酒店市場銷售計劃,并指導(dǎo)銷售團隊按計劃開展銷售工作; 2、協(xié)助酒店總經(jīng)理根據(jù)市場變化制定酒店房價體系,做好收益管理及中遠期房態(tài)管理; 3、全面負責酒店市場銷售管理工作,掌握市場動態(tài),分析并制定應(yīng)對策略,分解并達成指標; 4、負責制定并執(zhí)行酒店公關(guān)活動計劃;制定酒店品牌推廣預(yù)算,使用廣告公司資源,完成酒店對外推廣; 5、針對市場和客戶需求開發(fā)銷售渠道,制定產(chǎn)品推廣計劃。 6、負責向外積極推廣酒店品牌與服務(wù),與政府、媒體保持良好的合作關(guān)系,并且通過微信、微博 等新媒體工具,在市場上建立良好的酒店公眾形象; 7、負責團隊的人才梯隊搭建,組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),制定團隊績效考核方案并監(jiān)督執(zhí)行情況; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職條件: 1、大專以上學(xué)歷;中高端酒店行業(yè)同等職位工作經(jīng)驗,或國際品牌酒店優(yōu)秀銷售經(jīng)理從業(yè)經(jīng)驗,或經(jīng)濟型酒店資深酒店總經(jīng)理; 2、形象氣質(zhì)佳,溝通能力強,英語聽說讀寫能力強者優(yōu)先。
            • 北京 | 2年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 年底雙薪
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、負責微信公眾號、抖音號等自媒體的平臺日常運營和維護工作,為公司整體品牌傳播和營銷服務(wù),高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點視頻內(nèi)容,提高用戶的關(guān)注度和粘性; 2、吸收掌握并實時更新公司的產(chǎn)品、技術(shù)、文化及其他有價值的知識,結(jié)合時下的熱點,把其轉(zhuǎn)化成針對不同用戶實時調(diào)整和更新微信、小視頻等推廣內(nèi)容,并利用不同的方式傳播; 3、制定并實施清晰的用戶互動策略,增加粉絲數(shù)量,粉絲活躍度和忠誠度; 4、跟蹤新媒體平臺推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗,建立有效運營手段提升用戶活躍度,增加粉絲量。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職條件: 1、大專及以上學(xué)歷,傳媒、新聞、廣告、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè),有3年以上新媒體相關(guān)的工作經(jīng)驗; 2、熱愛新媒體運營,具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合能力; 3、有洞察力,每日追蹤實時熱門話題并捕捉其亮點,有娛樂精神,腦洞大,創(chuàng)意多; 4、有一定的審美素養(yǎng),對拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優(yōu)先; 5、 良好團隊合作精神,較強的執(zhí)行力及責任心,獨立思考能力 ,觀察力和應(yīng)變能力; 6、有新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先,具備項目運營能力者優(yōu)先。
            • 北京 | 5年以上 | 大專 | 提供吃
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 包吃包住
              • 管理規(guī)范
              • 人性化管理
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 年底獎金
              • 員工生日禮物
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.根據(jù)本組市場開發(fā)計劃,制定個人銷售活動計劃。 2.通過開發(fā)新客戶,穩(wěn)定老客戶,以力爭達到所確定的銷售收入目標。 3.向銷售總監(jiān)匯報市場信息,包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等。 4.以外出銷售、電話聯(lián)絡(luò)和信函等方式與所轄區(qū)客戶保持高度聯(lián)系。 5.處理客戶的來電、來函。 6.協(xié)調(diào)安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點和主要的競爭對手。 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷。有從事酒店前臺、銷售、公關(guān)等部門的工作經(jīng)歷。 2.具備酒店銷售相關(guān)知識儲備,熟悉酒店日常運營管理。 3.了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關(guān)涉外法規(guī)。 4.具有市場調(diào)查和預(yù)測能力,能及是掌握市場動態(tài),并能綜合分析,及時地提出相應(yīng)的措施和合理的建議。 5.有較強的語言表達能力,能撰寫市場調(diào)研報告,具有起草工作計劃、總結(jié)及業(yè)務(wù)匯報的能力。
            • 北京-朝陽區(qū) | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 管理規(guī)范
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              l? 根據(jù)收集到的市場信息,做出市場預(yù)測,確定市場目標,并根據(jù)酒店的市場目標及顧客需求,細分市場,制定并組織實施銷售工作計劃,確定價格策略并督促銷售人員進行市場開發(fā)。 l? 定期提供銷售數(shù)值,提出銷售目標建議及預(yù)算方案,確保完成酒店下達的各項指標。 l? 搜集、整理市場信息,以便向部門負責人提供準確、可靠的新資料和做出周、月及季度的銷售報告。 l? 負責對重要客戶及潛在的重要客戶資料的分析工作,對銷售人員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。 l? 按照酒店年度計劃要求,定期檢查銷售計劃的執(zhí)行情況。 l??根據(jù)市場調(diào)查分析及客源情況,調(diào)整銷售價格。并適應(yīng)市場競爭的需要,提出調(diào)整后的預(yù)算建議。 l? 與其他相關(guān)部門溝通、協(xié)調(diào)、密切合作,組織各相關(guān)部門召開營銷分析會,以提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率。 l? 搜集并整理各種反饋信息,為正確分析市場提供最新資料。 l? 做好團隊、散客及宴會、會議等服務(wù)的組織工作,確保對客人的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 l? 負責團隊房間控制,確保團隊房間的使用率,為決策機構(gòu)提供準確團隊預(yù)訂數(shù)字。 l? 負責重要客戶的資料收集、歸納,指導(dǎo)銷售人員的日常工作,并對其進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。 l? 根據(jù)市場調(diào)查分析及客源情況,調(diào)整銷售價格。并適應(yīng)市場競爭需要,做出調(diào)整后的營業(yè)收入預(yù)測建議。 l?完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
            • 北京-密云區(qū) | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 管理規(guī)范
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責規(guī)劃公司的市場發(fā)展策略,把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成公司在行業(yè)中的市場定位,及時提供市場反饋并對公司的市場操作計劃不斷優(yōu)化與完善; 2、通過各種市場推廣手段完成既定的品牌營銷目標,對營銷預(yù)期目標及實際效果負責; 3、負責大客戶開發(fā)、渠道拓展、商務(wù)洽談、開發(fā)和協(xié)調(diào)各類媒體資源,建立有效的媒介傳播手段等; 4、負責團隊的建設(shè)與管理,全面安排、管理市場部的年度市場策略和市場計劃; 【崗位要求】 1、大專以上文化程度;五年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、按照公司整體要求,指定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務(wù)和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3、負責組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓(xùn)。 4、負責監(jiān)督和考核公司各項目的營銷推廣、銷售進度、銷售回款和客戶服務(wù)等,支持和保障項目實施。 5、要求有京津冀區(qū)域工作經(jīng)驗。
            • 北京 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 帶薪年假
              • 五險一金
              • 包吃包住
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              工作職責: 1. 熟悉萬豪和源宿酒店品牌產(chǎn)品設(shè)計。 2. 酒店廣告文案與軟件的撰寫與發(fā)布。 3. 負責酒店各大網(wǎng)絡(luò)渠道推廣維護與更新。 4. 依照酒店的市場目標開展公關(guān)活動,與市場部門聯(lián)系,確定具體目標市場并通過公關(guān)策略打入這些市場。 5. 與媒體、本地社區(qū)、客戶及萬豪國際集團總部保持密切聯(lián)系,代表、宣傳酒店形象。 6. 代表酒店與媒體聯(lián)系,策劃媒體活動,邀請合適的媒體及嘉賓進行體驗。維護及拓展平臺及關(guān)系,以促進良好的品牌形象。 7.?處理負面新聞,進行危機公關(guān)。 任職要求: 1. 了解電子商務(wù),大眾傳播,平面創(chuàng)意和具有創(chuàng)新性的寫作與編輯能力。 2. 具備一定廣告營銷、市場營銷知識,及一定的對廣告的審美觀及評判能力。 3. 有較強的觀察和應(yīng)變能力,優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力,較強的社會活動能力;積極主動,思維開闊。 4. 有較強語言表達能力及應(yīng)變能力,能夠在公關(guān)活動中進行富于感染力的演講及對外溝通能力和談判能力。 5. 有互聯(lián)網(wǎng)運營經(jīng)驗,有自媒體和微信公眾號經(jīng)驗者優(yōu)先;有豐富媒介資源和良好媒體關(guān)系者優(yōu)先。
            • 北京-朝陽區(qū) | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 管理規(guī)范
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              l? 在市場銷售總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,負責酒店的公共關(guān)系工作。在公眾和社區(qū)中為酒店樹立良好企業(yè)形象。 l? 負責市場公關(guān)策劃及運作,定期向酒店決策層及銷售部提供公關(guān)活動與信息的周報、月報。 l? 參與制定、調(diào)整酒店營銷策略、公關(guān)策略及收益指標,并協(xié)助銷售部實現(xiàn)酒店的經(jīng)營收入指標。 l? 參與制定酒店市場計劃的起草工作。制定年度公關(guān)計劃,包括年度廣告策劃和預(yù)算、公關(guān)活動的策劃和預(yù)算,宣傳品、禮品費用的預(yù)算等。安排公關(guān)活動及各項促銷活動。 l? 作為酒店同廣告媒體的聯(lián)系人,監(jiān)督媒體廣告的實施執(zhí)行情況。 l? 安排及協(xié)調(diào)各種宣傳活動(接待記者、介紹企業(yè)情況、組織新聞發(fā)布會等各種公關(guān)活動),不斷拓寬與媒體和對外聯(lián)絡(luò)渠道。 l? 與各個營業(yè)部門緊密配合,做好各種促銷宣傳活動。 l? 策劃:安排公關(guān)活動(節(jié)日慶典、文化交流互動等活動)。督導(dǎo)本部門員工按計劃高質(zhì)量地完成各項工作。 l? 負責酒店宣傳品的設(shè)計印制和企業(yè)禮品的制作、發(fā)放管理工作。 l? 做好各種宣傳活動的準備工作,撰寫各種廣告文案、公關(guān)稿件。 l? 翻譯各種資料、文稿并保證準確。 定期檢查公共區(qū)域投放的宣傳品、廣告牌擺放,并及時向部門經(jīng)理匯報。 l? 制作各種儀式、宴會用總經(jīng)理致辭、邀請函,并擔當公關(guān)接待。 l? 定期對下屬進行績效評估。 完成總經(jīng)理、市場銷售總監(jiān)交辦的其他工作。
            • 市場主管

              6千-8千
              北京 | 3年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 午餐補貼
              • 崗位晉升
              • 人性化管理
              • 節(jié)日禮物
              有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、負責市場日常運營與管理,統(tǒng)籌公寓市場宣傳工作;? 2、策劃公寓市場推廣活動;? 3、負責宣傳資料的管理,提升公寓影響力。 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,有酒店或服務(wù)式公寓相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。? 2、有較強的人際交往和協(xié)調(diào)能力。
            • 北京 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
              • 六險一金
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 完善培訓(xùn)體系
              • 節(jié)日禮物
              • 年終獎金
              • 年度福利體檢
              • 倒班津貼
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              1.?The Digital Marketing Director is responsible for promoting the hotel inthe digital space and driving business via online channel, in accordance withthe hotel's marketing positioning as well as corporate brand identity anddistribution guidelines, ensuring the image of the hotels are protected. 2.?Develops and implements digital marketing strategies in line with thehotel's overall goal on online business. 3.?Keep updated hotel-wide e-customer database and propose solutions for abetter customer information management. 4.?Assists the DOM to plan, execute and monitor all online advertisingcampaigns for optimal results.? Workswith DOM to develop advertising messages and creatives. 5.?Develops, executes and monitors tactical campaigns on the hotel's socialmedia platforms to drive business and fan engagements In accordance withcorporate group policies and guidelines. 6.?Managing the Wechat, Weibo and Facebook accounts for the hotels Workswith DOM to develop social media 7.?Monitors and manages the online review and reply in professional andtimely manner.? Identify operationalchallenges that affect ratings and reports them to senior management foraction. 8.?In charge of all content and updates of the Regent and Park Plazawebsites.? Ensuring new information isupdated in a timely manner and content is refreshed regular. 9.?Manages the hotel,'s electronic direct marketing efforts to ensure thatall electronic marketing message are on brand and in line with corporateguidelines. Job Requirement 1.?Excellent Communication and presentation ability.? Leading by example and taking accountabilityfor achieving the set targets and goals.?Technologically savvy and interested in new trends in the digital worldis essential. 2.? Aminimum of 3 years hotel experience, ideally including operational experienceas well as sales, marketing and PR experience. 3.?Have relative knowledge of Marketing, PR, Social Media,Time Management, 4.?Presentation and English skills must be of a high level.
            • 北京-豐臺區(qū) | 3年以上 | 大專
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店市場營銷活動的策劃、執(zhí)行與效果評估,制定年度、季度及月度營銷計劃; 2、分析市場趨勢及競爭對手動態(tài),提出針對性的營銷策略,提升酒店品牌影響力; 3、策劃線上線下推廣活動,包括節(jié)日促銷、會員活動、合作推廣等,并監(jiān)督執(zhí)行; 4、負責酒店宣傳物料的設(shè)計與制作,確保品牌形象統(tǒng)一; 5、維護與媒體、合作伙伴的關(guān)系,拓展新的營銷渠道; 6、收集客戶反饋,優(yōu)化營銷方案,提升客戶滿意度和復(fù)購率; 7、完成上級交辦的其他相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、對市場營銷策劃有濃厚興趣,具備良好的市場敏感度和創(chuàng)新思維; 2、具備較強的文案撰寫能力,能獨立完成活動方案及宣傳內(nèi)容; 3、熟悉社交媒體、OTA平臺等線上推廣渠道的操作與優(yōu)化; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與各部門高效配合; 5、工作細致認真,責任心強,能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境; 6、有酒店行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可培養(yǎng)。
            • 北京 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節(jié)日禮物
              • 帶薪年假
              • 員工生日禮物
              • 免費體檢
              • 管理規(guī)范
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 人性化管理
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位薪資說明:提成另計。 崗位職責: 1、根據(jù)本組市場開發(fā)計劃,制定個人銷售活動計劃; 2、通過開發(fā)新客戶,穩(wěn)定老客戶,以力爭達到所確定的銷售收入目標; 3、向銷售部經(jīng)理匯報市場信息,包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等; 4、以外出銷售、電話聯(lián)絡(luò)和信函等方式與所轄區(qū)客戶保持高度聯(lián)系; 5、處理客戶的來電、來函; 6、協(xié)調(diào)安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作; 7、熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點和主要的競爭對手。 崗位要求: 1、 大專以上學(xué)歷; 2、 具有市場調(diào)查和預(yù)測能力,能及是掌握市場動態(tài),并能綜合分析,及時地提出相應(yīng)的措施和合理的建議; 3、良好的表達能力及溝通能力; 4、具有敬業(yè)精神、團隊合作意識強,專業(yè)性的語言表達能力。
            • 北京-延慶區(qū) | 5年以上 | 本科
              • 五險一金
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 技能培訓(xùn)
              崗位職責 1.制定及執(zhí)行酒店市場銷售計劃 2.熟悉OTA渠道,酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、溫泉的銷售工作。 3.分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢,設(shè)立市場目標。 4.走訪客戶,根據(jù)市場變化,并不斷改進服務(wù)工作。 5.審核服務(wù)活動的策劃方案,組織員工工作。 6.簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價協(xié)議及各種合作協(xié)議、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議。 7.統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對外發(fā)布的宣傳稿件。 8.對外通過接待、出訪、新聞媒介等,對內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動等,管理美工制作,以達到酒店經(jīng)營的宣傳目標。 9、具備良好的溝通理解能力、交際能力及團隊協(xié)作能力。 崗位要求: 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具備5年以上工作經(jīng)驗,具有管理酒店集團或品牌酒店工作經(jīng)驗的優(yōu)先。 2.素質(zhì)要求:形象良好,抗壓能力強。具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、人際交往能力。具有較強的責任感,具備較強的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊合作精神。 3.有北京工作經(jīng)驗優(yōu)先。
            • 美工

              5千-7千
              北京-朝陽區(qū) | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 管理規(guī)范
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.完成日常美術(shù)設(shè)計及制作。 2.獨立完成或協(xié)助專業(yè)廣告人員完成重大美術(shù)制作。 3.保管、節(jié)約各種美工工具、用料。 4.做好美術(shù)資料搜集、處理、分析和存儲工作。 5.認真鉆研業(yè)務(wù),提高自身的創(chuàng)作設(shè)計水平。 崗位要求 1.大專以上文化程度;1年以上同崗位工作經(jīng)驗,美術(shù)/廣告設(shè)計專業(yè)。 2.具有高品質(zhì)的設(shè)計并創(chuàng)作酒店所有宣傳品。 3.網(wǎng)頁制作能力。 4.具有一定的繪畫及美術(shù)制作能力。
            • 北京 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
              • 分紅
              • 年終獎
              • 旅游
              • 健康體檢
              • 節(jié)假日福利
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 提供飯餐
              • 提供交通費
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓(xùn)
              咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、職責說明: 1、負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、拓展。客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的既定指標。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標。 4、接待來訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。 職位要求: 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度,優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神,較強管理、組織及實施能力。
            • 美工

              5千-7千
              北京-大興區(qū) | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 人性化管理
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 按照市場傳訊經(jīng)理的指示,負責設(shè)計、美工制作、酒店宣傳用品、市場推廣以及與酒店服務(wù)有關(guān)的宣傳品設(shè)計。負責供應(yīng)商與酒店之間的溝通,確保所有出品準時完成,并符合酒店集團標準。協(xié)助市場傳訊經(jīng)理日常工作和分配下的特別任務(wù)。 【崗位要求】 1、按照飯店宣傳品和廣告的標準制作美工設(shè)計。 2、為市場傳訊總經(jīng)理提供所有宣傳品和廣告的設(shè)計方面的技術(shù)支持。 3、準備每周工作報告至市場傳媒部門。 4、維護酒店形象。 5、負責公關(guān)活動的攝影及照片的剪輯。 6、更新和維護酒店圖片庫,聽從直接匯報人指揮進行必要工作。 7、負責所有的設(shè)計工作包括設(shè)計、排版、影印和印刷。 8、監(jiān)督酒店所有宣傳品的質(zhì)量。 9、參加酒店促銷活動 10、與市場傳訊經(jīng)理工作,確保在所有酒店宣傳品、廣告及媒體報道都給酒店帶來優(yōu)良的形象宣傳。 11、遵守酒店酒店的員工守則。 12、遵守酒店酒店的程序及政策。
            • 北京-密云區(qū) | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 管理規(guī)范
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1.根據(jù)酒店年度經(jīng)營目標,制定廣告及宣傳推廣活動計劃,策劃并組織實施; 2.利用各種宣傳媒體和公關(guān)渠道樹立酒店形象,并逐步提高酒店的社會知名度; 3.負責媒體宣傳、廣告、輿論等公關(guān)事項,保持酒店良好形象; 4.負責酒店節(jié)假日、慶典活動的方案設(shè)計、并對方案進行協(xié)調(diào)、監(jiān)督與落實;? 5.負責協(xié)助并執(zhí)行酒店所有視覺系統(tǒng)、各廣告用品等設(shè)計、印刷工作,監(jiān)督在酒店公共區(qū)域擺放的所有標牌及海報符合酒店主題氛圍; 6.負責酒店新媒體如官網(wǎng)、微博、微信公眾號、抖音、小紅書等運營工作; 7.確保酒店有用于廣告、宣傳品和公關(guān)事項的完整照片庫,并及時上傳至圖片資料庫; 8.與OTA渠道保持高效溝通,最大程度提高營收和排名。 崗位要求: 1、學(xué)歷大專及以上學(xué)歷,市場營銷、酒店管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè)。 2、對大眾傳媒、平面創(chuàng)意設(shè)計和具有創(chuàng)新性的寫作編輯能力。 3、具有豐富的酒店活動策劃推廣經(jīng)驗。 4、熟悉OTA渠道銷售模式,具有一定工作經(jīng)驗。 ? 福利待遇: 免費食宿,五險一金,節(jié)假日慰問金各類補貼,年終獎,團建、生日會等豐富的文化活動
            • 北京 | 2年以上 | 大專 | 提供吃
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 績效獎金
              • 培訓(xùn)發(fā)展機會
              • 免費工餐
              • 倒班津貼
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 補充醫(yī)療報銷
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              北京四季酒店 概要 我們在尋找宴會會議銷售經(jīng)理,需要你對工作具有熱情,熱愛你所從事的職位。 我們聘用勤奮上進的員工作培訓(xùn),在一個能令他們盡展所長的工作環(huán)境下, 讓他們發(fā)揮出類拔萃的工作表現(xiàn)。我們的企業(yè)文化孕育了成功的事業(yè),并給予多方面的回報。我們希望員工能夠: 擁有良好的團隊合作精神,并暢所欲言的溝通 持續(xù)的提高他們的工作技巧和表現(xiàn) 能夠意識到自己行為所代表的責任及會導(dǎo)致的后果 充分了解自己行為會對客人、同事以及公司的形象產(chǎn)生的影響 加入我們 四季酒店的金科玉律:待人如己。 對于員工,我們同樣是,己所不欲,勿施于人,待人如己。 北京四季酒店向員工提供和客人一樣的關(guān)懷,四季酒店從 1998 年起。獲“財富”雜志評為一百家最理想的工作機構(gòu)之一 工作職責 1.推動宴會會議業(yè)務(wù) 2.幫助宴會銷售團隊提供宴會會議服務(wù) 工作要求 1.至少2年酒店銷售經(jīng)驗。 2.具有代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力 3.具有解決問題,推理,號召,組織和培訓(xùn)能力 4.精通微軟辦公軟件 5.良好的中英文寫作技能 6.能夠講普通話及具備在中國工作的許可 加入我們你能夠享有: 建立一個長期的、全球性的職業(yè)發(fā)展機會 優(yōu)秀的行業(yè)培訓(xùn) 免費入住四季酒店,餐飲折扣優(yōu)待 紅利分享及優(yōu)厚的工資 雇員服務(wù)獎 年度員工派對/社交和體育活動 想要了解更多,請登錄以下網(wǎng)站并關(guān)注我們: 四季酒店官網(wǎng)職位空缺:http://jobs.fourseasons.com/ 四季酒店領(lǐng)英網(wǎng)站:https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts 四季酒店微信號:北京四季人文部 Summary The Four Seasons Hotel Beijing is looking for Conference & Events Sales Manager who share a passion for excellence and who infuse enthusiasm into everything they do. We hire motivated people who we train to perform superbly, while we create an environment where they can flourish. Ultimately, our culture breeds success, and rewards it in many different ways. We encourage and expect all of our employees to behave consistently in a manner which demonstrates: Commitment to supportive teamwork and open communication Responsibility for ongoing enhancement of their skills and performance Recognition of personal accountability for their own actions and the outcomes of those actions An understanding of the effect of their behavior on our guests, their fellow employees and the reputation of the Company Join our team We demonstrate our beliefs most meaningfully in the way we treat each other and by the example we set for one another. In all our interactions with our colleagues, we seek to deal with others as we would have them deal with us." Four Seasons Hotel Beijing provides employees with the same level of care that we expect to be shared with our guests. We have been ranked in FORTUNE Magazine’s 100 Best Companies to work for since 1998. Responsibilities 1. To drive catering & conference business 2. To assist catering sales team to provide consistence catering & conference services Preferred Qualifications and Skills 1. Min. 2 years experience in hotel Conference sales 2. Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company. 3. Problem solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities 4. Proficient in the use of Microsoft Office?? 5. Good? bilingual writing skills 6. Mandarin speaking is a must and work authorization in China is required. Join us and Enjoy… An opportunity to build a life-long career with global potential and a real sense of pride in work well done In-industry training Complimentary stays at Four Seasons properties (based on availability) with discounted meals Incentive bonus/competitive salaries Employee service awards Annual employee party/social and sporting events Learn more about what it is like to work at Four Seasons – Visit us: http://jobs.fourseasons.com/ https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts http://job.veryeast.cn/1154097 Wechat: 北京四季人文部
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